Warehouse Supervisor

Word Warehouse Supervisor in Venlo: tot €4.000 bruto, veel eigen verantwoordelijkheid en volop ruimte om de operatie te verbeteren.

Bij welk bedrijf ga je aan de slag als Warehouse Supervisor

Als Warehouse Supervisor in Venlo kom je terecht bij een middelgroot familiebedrijf dat gespecialiseerd is in e-fulfilment en logistieke dienstverlening. Vanuit Venlo worden goederen van verschillende opdrachtgevers opgeslagen, verwerkt, gepickt, verpakt en verzonden. 

Korte lijnen, persoonlijke aandacht en flexibiliteit staan centraal. Voor de Warehouse Supervisor in Venlo ligt er een mooie uitdaging om meer grip te creëren op de dagelijkse operatie en tegelijkertijd veiligheid, kwaliteit en dienstverlening verder te verbeteren.

Wat ga je doen als Warehouse Supervisor

Als Warehouse Supervisor in Venlo stuur je de dagelijkse logistieke operatie aan. Je bewaakt de personeelsbezetting, orders, veiligheid en kwaliteit en bepaalt de juiste prioriteiten. Bij orderpieken, schade of personeelstekorten houd jij het overzicht en neem je snel beslissingen. Je schakelt met HR en uitzendbureaus en zorgt dat de operatie blijft draaien.

Je krijgt veel vrijheid om processen te verbeteren en houdt daarbij rekening met de belangen van verschillende opdrachtgevers. Veiligheid is hierin een belangrijk aandachtspunt.

Wat wij vragen

• Jij bent een ervaren leidinggevende die medewerkers duidelijk kan aansturen en beslissingen durft te nemen als Warehouse Supervisor in Venlo;
• Jij hebt ervaring binnen e-commerce, e-fulfilment en/of contractlogistiek en begrijpt daardoor de dynamiek;
• Jij bent sterk in prioriteiten stellen, houdt overzicht en kunt snel schakelen bij onverwachte situaties;
• Jij hebt een duidelijke focus op veiligheid, kwaliteit en een betrouwbare dienstverlening richting klanten.

Wat wij bieden

• Een salaris tot circa €4.000 bruto per maand op basis van 40 uur als Warehouse Supervisor in Venlo;
• Een fulltime functie van 40 uur per week in dagdienst, met werktijden van 07:30 tot 16:30 uur;
• Veel vrijheid en verantwoordelijkheid om de operatie verder te verbeteren;
• Werken in een familiebedrijf met korte communicatielijnen;
• Positieve en informele werksfeer.