Vacatures in Wichmond

Für unseren Standort in Wels suchen wir ab sofort einen Vertriebsleiter Österreich, der unser Geschäft in Österreich verantwortet, strategisch weiterentwickelt und gezielt ausbaut. In dieser Schlüsselposition gestaltet und steuert er die Vertriebsstrategie für den österreichischen Markt im Bereich Landtechnik, Forst und Garten, Maschinenhersteller (OEMs) sowie Bau- und Tiefbaumaschinen mit dem Ziel, nachhaltiges Wachstum und Profitabilität zu sichern.

Was ist deine Rolle?

Du wirst Teil einer globalen Organisation, die Innovation, Entwicklung und Exzellenz lebt. Du stellst eine klare, offene Kommunikation sicher, machst strategische Ziele für Dein Team greifbar und setzt sie in allen Bereichen konsequent um. Gemeinsam mit dem lokalen Team im Außendienst, das Du fachlich und disziplinarisch führst, prägst Du unsere Kultur und bringst neue Impulse ein.

In Deiner Rolle agierst Du als zentrale Schnittstelle zwischen internen Abteilungen wie Marketing, Sortiment, Pricing und Customer Service sowie externen Partnern und Kunden. Als sichtbare Führungspersönlichkeit gibst Du Kramp ein starkes Gesicht im Markt, pflegst unsere wichtigsten Key Accounts und erkennst proaktiv neue Chancen zur Geschäftsentwicklung. Du übersetzt das Leistungs- und Nutzenversprechen von Kramp in die Sprache Deiner Kunden und verwandelst Leads in langfristige Partnerschaften.

Als Agent of Change treibst Du aktiv Veränderungsprozesse im Vertrieb voran – mit dem Ziel, die Performance Deines Teams zu steigern und die Kundenerfahrung kontinuierlich zu verbessern. Moderne Technologien und ein datenbasierter Arbeitsansatz bilden dafür das Fundament.

Du lebst die Werte von Kramp – Ownership, Care und Collaboration – und gestaltest unsere Unternehmenskultur, den „Kramp Way“, aktiv mit. Du erkennst Talente, förderst individuelle Stärken und schaffst ein Umfeld, in dem Menschen ihr Bestes geben und sich weiterentwickeln können.

Die Position ist in Wels angesiedelt und berichtet direkt an den Managing Director DACH.

Du bist verantwortlich für:

Du treibst den kulturellen Wandel aktiv voran und entwickelst Kramp zu einem noch kommerzielleren, digitaleren und leistungsorientierteren Unternehmen.

Du führst ein motiviertes Team im Außendienst und nutzt die DACH-Resourcen bestmöglich, um die Kundenzufriedenheit und den Geschäftserfolg sicherzustellen.

Du übersetzt die kommerzielle Gruppenstrategie in eine wirkungsvolle lokale Strategie – inklusive Go-to-Market-Ansatz – und setzt sie konsequent um.

Du stärkst das Umsatzwachstum, entwickelst das Kundenportfolio und verbesserst gezielt Kundenerlebnis, Marge und Budgeterreichung.

Du erkennst neue Geschäftschancen, treibst Innovation voran und optimierst bestehende Vertriebsstrategien für nachhaltigen Markterfolg.

Du managst interne und externe Stakeholder souverän und vertrittst Kramp als sichtbare Führungspersönlichkeit im Markt.

Du prägst eine Kultur der Zusammenarbeit, Eigenverantwortung und Fürsorge, entwickelst Talente und stärkst Engagement sowie Weiterentwicklung im gesamten Team.

Außerdem bist Du Teil des DACH-Management-Teams und gestaltest gemeinsam mit den Kolleginnen und Kollegen aus den Bereichen HR, Finance, Operations sowie den Ländern CH und DE die Strategie mit.

Wer bist Du?

Für diesen Job haben wir folgende Anforderungen:

Du bist eine unternehmerisch denkende Persönlichkeit mit mehrjähriger Führungserfahrung im B2B-Vertrieb – idealerweise im landwirtschaftlichen Großhandel.

Du kennst den österreichischen Markt sehr gut und verfügst über ein starkes Netzwerk, das Du für unsere Wachstumsziele aktiv nutzt.

Du vereinst strategisches Denken mit einer ausgeprägten Hands-on-Mentalität und bringst Dinge pragmatisch wie wirkungsvoll voran.

Du hast fundierte Erfahrung im E-Commerce, Online-Vertrieb sowie mit modernen digitalen Vertriebstools.

Du kommunizierst sicher und überzeugend – ob mit Stakeholdern, Kunden oder Deinem Team – und besitzt eine starke Verhandlungs- und Kommunikationskompetenz.

Du verfügst über ein analytisches Gespür für Zahlen sowie ein sicheres Verständnis von Performancekennzahlen und Steuerungsgrößen.

Idealerweise verfügst Du über einen Universitätsabschluss oder eine vergleichbare Qualifikation und kommunizierst verhandlungssicher in Deutsch und Englisch.

Reisebereitschaft innerhalb Österreichs sowie Dienstreisen zu unserem deutschen Standort sind Bestandteil dieser Tätigkeit.

Was bieten wir Dir?

Bei uns arbeitest Du eng mit Deinen Kollegen und Mitarbeitenden vor Ort zusammen und nutzt Synergien, um Prozesse zukunftssicher umzugestalten. Zusammen mit einem internationalen Team mit unterschiedlichstem Hintergrund und Fachwissen treibst Du unseren Standort in Österreich voran: Jeden Tag ein bisschen besser!

Ein anspruchsvoller Arbeitsplatz in einem modernen internationalen, expandierenden Unternehmen mit hohen Ambitionen.

Ein attraktives Gehaltspaket inkl. Zahlreicher Sozialleistungen (25 Tage Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Gewinnbeteiligung, betriebliche Altersvorsorge).

Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeit.

Mitarbeiterrabatte auf unser Warensortiment.

Attraktive Einkaufsvorteile über Corporate Benefits (Firmenrabatte bei über 1500 Anbietern).

Die Möglichkeit eines Dienstrad-Leasings.

Komm zu Kramp und gestalte Deine Zukunft mit uns!

Wenn Du Dich durch die oben beschriebene Rolle und die Anforderungen angesprochen fühlst, möchten wir Dich gerne kennenlernen! Nutze einfach den Bewerbungsbutton und schick uns Deinen Lebenslauf.

Auch wenn Du nicht alle Anforderungen erfüllst, aber dennoch glaubst, gut zu uns zu passen, freuen wir uns auf Deine Bewerbung – überzeuge uns!

Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann sende uns Deine Bewerbungsunterlagen. Deine Ansprechpartnerin ist Jeanne Kießlinger, Talent Acquisition Specialist. #LI-JK1

Über uns

Dank unserer ambitionierten Ziele sind wir heute in ganz Europa aktiv: Kramp zählt zu den Marktführern im Vertrieb landwirtschaftlicher Ersatzteile. Wir investieren kontinuierlich in E-Business-Lösungen und Innovationen – denn unser Anspruch ist es, unseren Kunden den Arbeitsalltag zu erleichtern. Arbeiten bei Kramp bedeutet, mit über 3500 internationalen Kollegen zusammenzuarbeiten. Die Menschen bei Kramp sind enthusiastisch, professionell und engagiert. Wir sprechen die Sprache unserer Kunden, verstehen ihre Herausforderungen und verdienen ihr Vertrauen, sodass wir ihre Erwartungen übertreffen. Unser Versprechen „It’s that easy“ ist fest in unserer Kultur und DNA verankert.

Arbeiten bei Kramp bedeutet für Dich:

Du gehörst hierher! Sei Teil unserer offenen Business Community.

Deine Arbeit macht einen Unterschied! Du hast Einfluss auf das, was wirklich zählt.

Du wirst Dich entwickeln und verwirklichen! Lerne und entfalte Dein Potenzial.