Als Associate in het Transformation & Target Operating Model (TOM) -team (T&T-team) van PwC Advisory word je continu uitgedaagd om bij te dragen én samen te werken met onze klanten aan veranderingstrajecten om hen voor te bereiden op morgen in de snel veranderende en digitale wereld van vandaag. Je maakt organisaties op een duurzame manier beter in staat om te reageren op hun omgeving, meer gefocust op hun klanten en efficiënter. Wij doen dit van strategie tot uitvoering. Dit betekent dat we niet alleen een nieuwe strategie voor onze klanten ontwikkelen, maar hen ook ondersteunen in het bereiken van deze organisatiedoelen.
We zijn een divers en ambitieus team dat een stapje extra zet voor de klant, maar we zijn ook toegewijd aan elkaar. Als dit bij je past, dan pas je bij ons!
Dit ga je doen
Het T&T-team richt zich volledig op de commerciële en industriële sectoren. Ons werk is gericht op drie dingen: 1) het ontwerpen van de organisatiestructuur en processen, 2) portfolio en programma management en 3) de manier waarop in organisaties wordt samengewerkt; gedrag, cultuur en leiderschap, zodat organisaties meer waarde kunnen creëren voor hun klanten en de maatschappij.
Als T&T Associate adviseer en ondersteun je klanten bij het optimaliseren van hun processen, organisatie en samenwerking om meer waarde te creëren. Ook help je hen bij het ontwerpen, ontwikkelen, uitvoeren en managen van hun veranderingsinitiatieven. Voorbeelden zijn het combineren van twee gefuseerde bedrijven zodat processen, rollen en culturen geïntegreerd worden; het herontwerpen van rollen en verantwoordelijkheden bij het implementeren van een nieuwe bedrijfsstrategie; het ontwerpen van een nieuwe organisatiestructuur en governance waarin mensen wendbaarder samenwerken; het inrichten en implementeren van strategisch portfolio management zodat projecten en programma's op elkaar en op de strategie afgestemd zijn; het uitvoeren van een benchmark om klanten te laten zien hoe ze zich verhouden tot de markt; of het analyseren van de huidige en de gewenste cultuur om vervolgens de juiste interventies te kiezen om verandering op gang te brengen en in stand te houden.
Herken jij jezelf hierin?
Wij zijn op zoek naar een kandidaat die daadkrachtig, een echte teamspeler en analytisch vaardig is. Daarnaast werk je graag samen met collega's en klanten vind je het belangrijk om jezelf continu uit te dagen en verder te ontwikkelen.
- Je hebt een masterdiploma, bij voorkeur in (technische) bedrijfskunde, organisatiewetenschappen of economie. Of een andere WO-studie met affiniteit met ons werkveld;
- Het is een pré als je ervaring hebt opgedaan in het vakgebied door stage(s) of eerdere baan/banen of naast de studie actief bent geweest;
- Je bent creatief en oplossingsgericht en werkt graag samen met je klanten en collega's om nieuwe inzichten te verkrijgen in ontwikkelingen in hoe organisaties zich vormen, structureren en samenwerken;
- Je bent proactief, weet hoofd- en bijzaken te onderscheiden en goed te functioneren onder druk of wisselende omstandigheden;
- Je wilt klanten ondersteunen bij uitdagingen zoals het transformeren van (digitale) bedrijfsmodellen en omarmen van opkomende technologieën, en bent geïnteresseerd in nieuwe organisatiemodellen en werkmethoden zoals agile, matrix en platte organisaties;
- Je vindt het leuk om nieuwe vraagstukken op een praktische en creatieve manier aan te pakken en organisaties te helpen verandering te realiseren;
- Je hebt de ambitie om aan projecten te werken zowel in binnen- als buitenland en kunt je werk zowel vloeiend in het Nederlands als Engels uitvoeren.
Dit bieden wij
Bij ons krijg je de kans om jezelf te zijn, het beste uit jezelf te halen in een high-performance organisatie en te groeien binnen ons wereldwijde netwerk. Wij bieden jou onder andere:
- Een competitief salaris passend bij je ervaring, een jaarlijkse bonus (afhankelijk van resultaten en persoonlijke ontwikkeling) en de mogelijkheid om snel door te groeien;
- Direct een contract voor onbetaalde tijd en een motiverende werkomgeving waar samenwerking met ambitieuze collega's en erkenning voor je bijdragen centraal staan;
- Uitgebreid aanbod op maat gemaakte trainingen gericht op professionele groei en leiderschapsontwikkeling;
- Kies voor de mobiliteitsoptie die het beste past: een elektrische leaseauto of mobiliteitsvergoeding voor je zakelijke reiskosten en daarnaast de mogelijkheid om gebruik te maken van verschillende mobiliteitsaanbieders via één overzichtelijke app;
- 30 vakantiedagen en de mogelijkheid om extra vakantiedagen bij te kopen;
- Bij PwC is jouw well-being onze prioriteit. Daarom bieden we naast een persoonlijk well-being budget om jou te helpen groeien in fysieke en mentale gezondheid, toegang tot het well-being platform OpenUp;
- Je werkt aan uitdagende en betekenisvolle klantopdrachten, maakt gebruik van toonaangevende technologie zoals AI-tools, leert van de besten en krijgt ondersteuning via coaching. Samen werken we als inclusief team om écht impact te maken.
website.
Aan de slag bij PwC
Ben je enthousiast? Laat ons dan via je CV, cijferlijst en een motivatiebrief weten waarin je uitlegt waarom je solliciteert en waarom jij de juiste persoon bent voor deze functie. Solliciteer direct!
Na je sollicitatie:
- Ontvang je meteen een bevestiging in je inbox;
- Sluiten jouw kwalificaties aan bij deze functie? Dan nemen we binnen twee weken contact met je op voor een kort kennismakingsgesprek;
- Iedereen enthousiast? Dan plannen we een online assessment in. Afhankelijk van de uitslag ontvang je een uitnodiging voor een eerste interview. Klik voor meer informatie over de sollicitatieprocedure.
Campus Recruiter Consulting
#LI-LE1