In deze functie krijg je de kans om een sleutelrol te spelen in de doorontwikkeling naar zelfstandige, integrale teams. Je brengt niet alleen jouw expertise in HR mee, maar ook je vermogen om strategisch mee te denken en zorgmanagers te begeleiden in een dynamische werkomgeving.
Met jouw uitstekende communicatieve vaardigheden en diepgaande HR-kennis fungeer je als sparringpartner voor het management en werk je aan belangrijke organisatiebrede HR-projecten. Geen dag is hetzelfde en je krijgt de ruimte om jouw visie en expertise in te zetten voor de toekomst van de zorg.
Waar ga je onder andere mee bezig zijn:
•Adviseren en ondersteunen van Zorgmanagers bij diverse HR-vraagstukken, o.a complexe casussen.•Leiding nemen in strategische HR-projecten, zoals strategische personeelsplanning en het opzetten van een generatiebeleid.
•Bijdragen aan de ontwikkeling en implementatie van initiatieven zoals "gelukkige werk-tijd" en "het warme welkom".
Gesloten zorg en medische vacatures Stadskanaal
Gesloten vacature
Je bekijkt nu een gesloten vacature. Je kan niet meer solliciteren op deze vacature.
Dagelijks nieuwe vacatures in je inbox?
- Mis nooit een vacature
- Op basis van jouw voorkeuren
- Zet stop wanneer je wilt
zorg-medisch, stadskanaal, 25 km
Bekijk open vacatures
Gesloten vacature
Je bekijkt nu een gesloten vacature. Je kan niet meer solliciteren op deze vacature.
Senior P&O Adviseur | Emmen - Hybride
36 uur
HBO
Status Gesloten
Er kan niet meer worden gesolliciteerd
Wat wij vragen
Opleiding
hbo
Functie-eisen
Naast veel enthousiasme, energie en een leuke persoonlijkheid, beschik jij over;
•Een afgeronde hbo-opleiding in HRM.
•Meerdere jaren ervaring als P&O adviseur met aantoonbare resultaten.
•Een georganiseerde werkomgeving en je bent planmatig en kunt verbanden leggen tussen verschillende P&O-thema’s.
•Een gedegen kennis en ervaring om zorgmanagers te adviseren bij complexe vraagstukken.
•Een uren beschikbaarheid van 36 uur per week
•Een afgeronde hbo-opleiding in HRM.
•Meerdere jaren ervaring als P&O adviseur met aantoonbare resultaten.
•Een georganiseerde werkomgeving en je bent planmatig en kunt verbanden leggen tussen verschillende P&O-thema’s.
•Een gedegen kennis en ervaring om zorgmanagers te adviseren bij complexe vraagstukken.
•Een uren beschikbaarheid van 36 uur per week
Talen
- Je beheerst Nederlands
Wat wij bieden
Uren
36 uur per week
Contract
De deadline voor deze vacature is op maandag 17 februari! Ben je enthousiast over deze functie? Stuur dan je motivatie en cv via het sollicitatieformulier. Voor meer informatie kun je contact opnemen met Marijke Wiggelinkhuijsen recruiter Bedrijfsvoering, via 0651162759 of stuur een mail naar marijkewiggelinkhuijsen@growwork.nl.vast
Dienstverband
vaste baan
Type vacature
intern
Vacaturebeschrijving
Over de werkgever
Wat wij bieden
Bij onze fijne opdrachtgever krijg jij het volgende;
•Een vast contract van 36 uur per week.
•Salaris conform FWG 55 (cao VVT).
•Eindejaarsuitkering van 8,33% en een vakantietoeslag van 8%.
•Toegang tot een interne academie voor jouw professionele ontwikkeling.
•Uitgebreide secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder Benefits at Work.
•Mogelijkheid tot hybride werken.
Er kan niet meer worden gesolliciteerd
Er kan niet meer worden gesolliciteerd
Vacature acties
Dagelijks nieuwe vacatures in je inbox?
- Mis nooit een vacature
- Op basis van jouw voorkeuren
- Zet stop wanneer je wilt
zorg-medisch, stadskanaal, 25 km