Tijdens jouw studie heb jij regelmatig het gevoel gehad nét iets sneller en ambitieuzer te zijn dan de rest. Projecten die om visionair leiderschap vragen pak jij dan ook graag met beide handen aan! Eigenschappen die uitstekend passen bij ons Management Traineeship, want als Management Trainee ga jij op project- en procesniveau veel impact maken bij onze klanten. Ga jij de uitdaging met ons aan om jou klaar te stomen voor deze uitdagende managementrollen?
WIJ
- Direct een vast contract met 27 vakantiedagen. Daarnaast kun je rekenen op een flexibel mobiliteitsbudget afgestemd op jouw vervoersvoorkeuren: leaseauto, fiets, NS Businesscard, deelscooter of €225,- bruto vergoeding. Tussentijd switchen is mogelijk!
- Een maandsalaris van €3.128,- (incl. 8,33% vakantiegeld) bij eigen vervoer, of €2.903,- met een leaseauto (zonder eigen bijdrage). Daarnaast groeit je salaris jaarlijks mee met je ontwikkeling.
- Een People Manager: jouw persoonlijke carrièrecoach die je ondersteunt in je groei.
- Onbeperkt budget voor opleidingen, trainingen en bijscholing om jouw ontwikkeling te stimuleren.
- De mogelijkheid om mee te doen aan de leukste activiteiten zoals onze skitrip, de wekelijkse bootcamp en het festival.
DE UITDAGING
Het Management traineeship bestaat uit een aantal vaste onderdelen:
- De Talent&Pro onboarding waarin jij kennismaakt met onze organisatie.
- Werkervaring opdoen en oriënteren bij verschillende banken, verzekeraars en pensioenfondsen.
- Volledige deelname aan het Management Development traject van Talent&Pro
- Excellente vaardigheidstrainingen op het gebied van projectmanagement, bijvoorbeeld Agile Leadership, Prince 2 Foundation, Communiceren met Stakeholders en Lean Green Belt.
- Het behalen van vakspecifieke Wft-certificaten, zoals Wft Pensioenen of Wft Vermogen. Jouw tickets om (financieel) advies te mogen geven!
DE UNIT BUSINESS CHANGE MANAGEMENT
Als Management Trainee start je in de unit Business Change Management. Deze unit ondersteunt klanten binnen het pensioen-, bancaire- en verzekeringsdomein met vraagstukken op het gebied van verandermanagement en/of procesmanagement. Als Management Trainee maak jij impact door op proces- en projectniveau een belangrijke bijdrage aan deze veranderende omgeving te leveren. Zo helpen we onze klanten bijvoorbeeld met de duurzame transitie naar een nieuw pensioenstelsel, bij de inrichting van systemen, conversie van een portefeuille of het op de juiste manier inrichten van processen bij bijvoorbeeld CDD-trajecten.
JOUW ONTWIKKELPAD ALS MANAGEMENT TRAINEE
Tijdens dit traineeship maak je kennis met de vele aspecten van management, zoals plannen, delegeren, bewaken en verandermanagement. Vaardigheden die jij als Projectmanager, Teamleider of Implementatiemanager heel goed kan gebruiken!
In de eerste fase ga je kennismaken met de wereld van de financiële dienstverlening om daarna snel een vervolgstap te maken als bijvoorbeeld Project Management Ondersteuner. Deze vakspecifieke inhoud ga jij steeds meer uitbreiden met coördinerende werkzaamheden. Denk aan een bijdrage leveren aan een innovatievraagstuk of op zeker één van je opdrachten een coördinerende rol naar je toe trekken. Als het ware blenden ons reguliere traineeship, jouw extra inzet en de verzwaring in opleidingen en opdrachten tot een management traineeship op maat. Zo ontwikkelen we je in hoog tempo richting een managementfunctie. Samen met je People Manager, de verschillende opdrachtgevers en onze Academy bepaal je de koers. En samen monitoren en begeleiden we je in de verschillende aspecten van Management. Zo wordt ons Management traineeship joúw Management traineeship.
JIJ
- In het bezit van een hbo- of wo-diploma óf in de afrondende fase van je studie, en beschikbaar voor 32-40 uur per week.
- Een starter op de arbeidsmarkt, met focus op zowel je professionele als persoonlijke ontwikkeling.
- Communicatief sterk, ondernemend en een goede dosis lef!
- Flexibel inzetbaar én enthousiast over detachering. Je bent bereid te reizen naar de Randstad, ondanks de mogelijkheid om hybride te werken.
SOLLICITEREN
Solliciteer je bij Talent&Pro, dan is één vraag erg belangrijk: zijn wij een match? Daar komen we maar op één manier achter: via een kennismaking! Solliciteer, en vertel ons meer over jouw ambities. Heb je vragen of wil je meer informatie? Neem dan contact op met Pepijn Bernard via 0881701400.
In overeenstemming