Vacatures jeugdzorg Haarlem

Standplaats: PURMEREND
Duur: 17-08-2026 - 17-02-2027
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 20-07-2026

Organisatie:
Gemeente Purmerend is volop in beweging. De laatste jaren zijn we succesvol veranderd naar een energieke organisatie met volop mogelijkheden. Wij werken volgens de "Purmerendse manier", onze inwoners staan centraal. Dat betekent dat we bij alles wat we doen onszelf de vraag stellen; wat is hiervan de bijdrage aan de inwoners of bedrijven van Purmerend? Het betekent ook dat we denken in kansen en mogelijkheden. Creativiteit, een informele aanpak en in verbinding staan met de omgeving vinden we belangrijk.

Opdracht

Voor het Loket Jeugd is de gemeente Purmerend op zoek naar een Medewerker Jeugd die een belangrijke bijdrage levert aan de gemeentelijke toegang tot jeugdhulp. Je bent het eerste aanspreekpunt voor inwoners met vragen over opgroeien, opvoeden en jeugdhulp en zorgt voor een zorgvuldige triage en administratieve ondersteuning van het proces.

Je beoordeelt hulpvragen, schat veiligheidsrisico's in en onderzoekt welke ondersteuning het meest passend is. Waar mogelijk verwijs je naar het eigen netwerk, preventieve voorzieningen of algemene voorzieningen. Wanneer specialistische jeugdhulp noodzakelijk is, zorg je voor een goede doorgeleiding en administratieve afhandeling.

Je werkt nauw samen met jeugd- en gezinshulpverleners, consulenten, procesregisseurs, gedragswetenschappers en andere ketenpartners.

Werkzaamheden

• Uitvoeren van de eerste triage van hulpvragen.

• Telefonische bereikbaarheidsdienst binnen Loket Jeugd.

• Inschatten van veiligheidsrisico's.

• Beoordelen welke ondersteuning passend is.

• Administratief casemanagement.

• Verwijzen naar passende voorzieningen en hulpverlening.

• Afstemmen met interne en externe ketenpartners.

Functie-eisen:
Beschikbaar om op alle werkdagen fysiek aanwezig te zijn op het gemeentehuis.
Beschikbaar voor 24 tot 27 uur per week en een spoedige start bij de opdrachtgever.
Afgeronde opleiding op minimaal mbo-niveau, bij voorkeur Social Work, SPW of vergelijkbaar.
Aantoonbare werkervaring met de doelgroep jeugd en gezinnen.
Aantoonbare kennis van de Jeugdwet.
Beschikbaar om in ieder geval op vrijdag te werken.

Wensen:
Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 4 jaar op het gebied van jeugdzorg.
Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar binnen de Jeugdwet.
Affiniteit met vraagverkenning en het vermogen te onderzoeken wat er nodig is om de juiste ondersteuning te bieden.
Een korte persoonlijke motivatie waarom de kandidaat geschikt is voor deze opdracht.

DC Engineers is dé intermediair voor overheidspersoneel. Uitgegroeid van specialisten in de inrichting van de openbare ruimte tot alle facetten binnen overheidsland. Bent u werkzaam binnen de overheid dan is DC Engineers geen onbekende naam voor u.