Vacatures in Griendtsveen

Leveranciersmanager Opleidingen

Wat ga je doen?

Met jouw energie kan het

• Je geeft advies over de opleidingsmogelijkheden en te volgen processen bij gecontracteerde leveranciers richting de interne organisatie.

• Je werkt nauw samen met leveranciers om de beste opleidingsmogelijkheden en gebruikerservaring te bieden.
• Je kunt daarbij rekenen op goede arbeidsvoorwaarden zoals een marktconform salaris, een persoonlijk budget en flexibele werktijden.

Zo ga jij deze uitdaging aan

Als leveranciersmanager ben jij goed in relatiemanagement en een stevige gesprekspartner. Samen met de contractmanager ben je van A tot Z verantwoordelijk voor de kwaliteit van samenwerking met onze belangrijkste opleidingspartners. Je hebt ruime kennis over de opleidingsmarkt.

Dit zijn jouw verantwoordelijkheden:

• Je zoekt naar mogelijkheden voor verbetering en innovatie zodat de beste opleidingsmogelijkheden worden geboden voor interne medewerkers.
• Zorgen voor een optimale samenwerking met en tussen de interne organisatie en de leveranciers.
• Voeren en optimaliseren van strategische, tactische en operationele afstemming met leveranciers.
• Bewaken van budgetten, controle op financiële stromen en financiële verslaglegging van uitbestede diensten
• Beheren van risico's en waarborgen van business continuïteit.
• Je zorgt voor het opleidingsaanbod voor de organisatie en werkt daarvoor ook samen met collega's binnen de gehele organisatie.
• Je adviseert over de opleidingsmogelijkheden bij leveranciers richting de interne organisatie.
• Je bewaakt het Enexis beleid op het gebied van opleiden.
• Je zorgt voor een continue optimalisatie van processen, de gebruikerservaring en het opleidingsaanbod. Daarvoor is affiniteit met ICT handig.

Functie-eisen

Zo pak jij het aan

Je bent analytisch sterk en hebt uitstekende communicatieve vaardigheden. Verder heb je:

• Een hbo/wo-opleiding in een relevante richting.
• Minimaal 3 jaar ervaring in contractmanagement.
• Kennis van de opleidingsmarkt en contractbeheer.

Team & cultuur

Je zet je schouders eronder met

... Jouw collega's van de afdeling Enexis Training en Opleiding. Hier vorm je een team met collega's met wie je nauw samenwerkt. Samen zorgen jullie voor de beste opleidingsmogelijkheden voor onze medewerkers.

In deze rol staat klantgerichtheid uiteraard centraal waarbij je sterk bent in het voeren van gesprekken met de opdrachtgever en opdrachtnemer. Je denkt in mogelijkheden en creatieve oplossingen om jouw doel te bereiken. Schakelen op en tussen verschillende niveaus is voor jou geen probleem.

Je werkt graag samen, bent accuraat, communicatief vaardig en streeft naar het best haalbare resultaat. Ook ben je in staat om zelfstandig en daadkrachtig te opereren.

Verder ben je in staat om contracten en specificaties te lezen en te begrijpen.

In de basis neem jij de vereiste ervaring mee, maar bovenal ben je leergierig en bereid om je te ontwikkelen tot een volwaardig adviseur.

We vinden het belangrijk dat je je bij ons thuis voelt. We zijn allemaal anders en het mooie daarvan is dat we elkaar vanuit die verschillen aanvullen. We hebben elkaars perspectieven en meningen nodig voor een succesvolle energietransitie! Lees hier mee over ons beleid op diversiteit en inclusie.

Wat krijg je van ons?

En wij steken natuurlijk ook energie in jou

Bij Enexis werk je in de voorhoede van een van de grootste uitdagingen van onze tijd: de energietransitie. Daarbij zorgen we goed voor je. Dat begint met een uitgebreid welkomstpakket en -programma om je collega's te leren kennen. En met goede arbeidsvoorwaarden: 

• Salaris tussen € 4.059,- en € 5.799,- bruto per maand (op basis van 40 uur per week). Inclusief secundaire arbeidsvoorwaarden kan je salaris oplopen tot € 7.463, - bruto per maand.

• Bijdrage van 70% aan je ABP Keuzepensioen.

• Persoonlijk budget van 10% en een 13e maand van 10,7% van je bruto jaarsalaris. Deze kun je flexibel inzetten of maandelijks of jaarlijks laten uitbetalen.

• 24,5 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband. Meer oplaadtijd nodig? Met je persoonlijk budget en 13e maand koop je tot wel 35,5 extra verlofdagen.

• Mogelijkheden om thuis te werken, inclusief een door ons ingerichte thuiswerkplek en een vergoeding van € 2,40 per dag.

• Laptop of tablet en telefoon die je ook privé mag gebruiken.

• [Optioneel voor monteurs en uitvoerders] Eigen bedrijfsauto met alle benodigde materialen. Voor je koffie of lunch to go krijg je een vergoeding van € 80,- per maand.

• Reiskostenvergoeding en een eersteklas ov-abonnement voor zakelijk gebruik.

• Vitaliteitsbudget van € 500,- voor bijvoorbeeld een sportabonnement.

• Ruimte om te groeien met ons interne ontwikkelplatform of externe opleidingen en trainingen.

Lees meer over onze arbeidsvoorwaarden.

Goed om te weten

• Na je sollicitatie ontvang je een e-mail met meer informatie over de procedure. Meestal bestaat deze uit twee gesprekken: een eerste (online) gesprek met de manager en recruiter en een tweede gesprek met je toekomstige collega's op locatie.
• Een screening is onderdeel van de sollicitatieprocedure. Deze kan bestaan uit een assessment, het opvragen van referenties en een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG). Hierover ontvang je meer informatie tijdens de procedure.
• Heb je een pacemaker? Je werkt met bedrijfsmiddelen die elektromagnetische velden veroorzaken. Deze beïnvloeden de werking van een pacemaker. Lees meer over werken met een pacemaker.

https://www.enexis.nl