Vacatures in Gaanderen

Als doktersassistent in de asielzoekerszorg speel je een belangrijke rol in het bieden van zorg aan een diverse groep patiënten. Je werkt in een omgeving waar geen dag hetzelfde is en waar jouw medische vaardigheden en empathie een verschil maken. Samen met een multidisciplinair team draag je bij aan toegankelijke en kwalitatieve zorg, met oog voor cultuursensitiviteit en respect voor verschillende achtergronden.

• Ontvangen en begeleiden van patiënten uit diverse culturen, vaak met ondersteuning van een tolk.
• Uitvoeren van medisch-technische handelingen zoals bloeddrukmetingen, wondverzorging en vaccinaties.
• Coördineren van inloopspreekuren en beoordelen van hulpvragen en urgenties.
• Nauwkeurig registreren van patiëntgegevens in het elektronisch patiëntendossier (EPD).
• Deelnemen aan multidisciplinaire overleggen met huisartsen, verpleegkundigen en ketenpartners zoals het COA.

• Een bruto maandsalaris tussen € 2.805,- en € 4.061,-, afhankelijk van relevante werkervaring.
• Een tijdelijk contract met uitzicht op een vast dienstverband.
• Een parttime werkweek van 24 tot 32 uur, zodat je werk en privé goed kunt combineren.
• Een eindejaarsuitkering van 8,33% én 8% vakantiegeld.
• Reiskostenvergoeding van 23 cent per kilometer of volledige OV-vergoeding.
• Coaching, trainingen en nascholingen om jouw professionele groei te ondersteunen.

We zoeken een empathische en flexibele doktersassistent die graag werkt in een dynamische en cultuursensitieve zorgomgeving.

• Mbo-4 diploma doktersassistent of verpleegkundige met triage ervaring.
• Minimaal 1 jaar relevante werkervaring.
• Bekwaam in medisch-technische handelingen en nauwkeurige EPD-registratie.
• Bereidheid om maximaal 60 minuten tussen locaties te reizen. Albergen, Almelo, Beuningen-Losser, Dalfsen, Delden, Doetinchem, Enschede, Haaksbergen, Hengelo, Holten, Rekken, Schalkhaa en Winterswijk.
• Inlevingsvermogen, stressbestendigheid en uitstekende communicatieve vaardigheden.

Onze organisatie biedt toegankelijke, kwalitatieve zorg aan asielzoekers. Je werkt vanuit waarden als respect, samenwerking en betrokkenheid, met aandacht voor de mens achter het dossier en een multidisciplinaire, cultuursensitieve aanpak.

Je komt terecht in een team waar leren en ontwikkelen normaal is, met coaching, trainingen en nascholingen. Er is ruimte om complexe zorgvragen uit te diepen, samen te werken met ketenpartners en een gezonde balans tussen werk en privé te behouden.