Als beleidsadviseur acute zorg werk je nauw samen met de andere beleidsadviseurs binnen het domein acute zorg, waarbij ieder zijn eigen dossiers heeft maar er ook gezamenlijke projecten zijn. Jij zult je hoofdzakelijk gaan richten op de thema’s Monitoring en data, LPZ (Landelijk Platform Zorgcoördinatie) en Digitale gegevensuitwisseling (o.a. Versneld verbinden en Met spoed beschikbaar). Je beweegt je daarmee op het snijvlak van beleid, zorgprocessen en datagedreven werken.
Je verbindt data, praktijk en beleid: je begrijpt wat cijfers betekenen voor de dagelijkse realiteit in de acute zorg en je weet dit te vertalen naar inzichten die direct bijdragen aan betere zorgprocessen en beleidskeuzes. Je hebt een adviserende en faciliterende rol bij het opstellen, aanscherpen en implementeren van beleid(sstukken), waarbij je datagedreven onderbouwing vanzelfsprekend meeneemt. Je werkt daarbij samen met zorgaanbieders, ketenpartners en landelijke partijen om ontwikkelingen rondom zorgcoördinatie en digitale gegevensuitwisseling verder te brengen.
Jouw werkzaamheden:
- Faciliteren, verbinden, begeleiden, signaleren, informeren en gevraagd en ongevraagd adviseren van acute zorgpartners;
- Ontwikkeling van beleid en systemen en desgewenst ondersteuning bij implementatie daarvan;
- Opstellen van beleidsstukken en projectplannen;
- Volgen van landelijke ontwikkelingen, passend bij jouw dossiers, om indien wenselijk gebruik te kunnen maken van de ruimte van invloed die het ROAZ heeft;
- Doorvertalen van landelijk beleid naar de regio;
- Participeren in regionale en landelijk overleggen en daarin onze regio vertegenwoordigen;
- Coördineren van regionale overleggen;
- Onderhouden van contact met onze ketenpartners;
- Organiseren van bijeenkomsten om kennisdeling in het netwerk mogelijk te maken;
- (mede) Bewaken van samenhang tussen verschillende dossiers.
De kwaliteit, beschikbaarheid en continuïteit van de acute zorg op een goede manier organiseren – dat is de opdracht van ROAZ Euregio. We werken samen over grenzen van landen en organisaties, we kijken proactief naar ontwikkelingen en we pakken problemen samen aan. Zo zorgen we dat een patiënt in de Euregio met een acute zorgvraag op het juiste moment, op de juiste plaats de juiste zorg ontvangt. Ook in geval van rampen en crises.
Bureau Acute Zorg Euregio is het ondersteunend bureau van het Regionaal Overleg Acute Zorgketen (ROAZ) Euregio: een samenwerkingsverband van partijen die betrokken zijn bij de acute zorg in Twente, en de Oost-Achterhoek. Ons team ondersteunt het ROAZ vanuit een onafhankelijke rol. Onze doelen zijn het versterken van de samenwerking tussen ketenpartners in onze regio en het coördineren van de uitvoering van het ROAZ-programma. Meer informatie over het ROAZ en ons bureau vind je op onze website.
Het team Het team van Bureau Acute Zorg Euregio bestaat uit 17 medewerkers - beleidsadviseurs, onderzoekers, projectleiders, kwartiermakers, communicatieadviseurs en secretariaat - onder leiding van een manager en medisch manager. Binnen ons bureau zijn de werkzaamheden verdeeld in verschillende thema’s en portefeuilles. De diverse portefeuilles hangen echter nauw samen, waardoor we niet alleen binnen ons netwerk, maar ook binnen ons bureau voortdurend de onderlinge samenwerking opzoeken. Medewerkers werken flexibel thuis, op kantoor of op externe locatie. We werken informeel met elkaar samen. We overleggen veel en werken hard, maar nemen ook graag de tijd om samen te lunchen of koffie te drinken.
MST is het traumacentrum dat in onze regio de wettelijke verantwoordelijkheid heeft voor het organiseren van het ROAZ. Om deze redenen zijn alle medewerkers van Bureau Acute Zorg Euregio in dienst bij MST. Wil je weten wat dit voor jou betekent? Je leest het op de website "Werken bij MST".
Dit breng je mee- Je hebt HBO+ /WO werk- en denkniveau en een relevante opleiding op dat niveau;
- Je hebt bij voorkeur (ruime) werkervaring binnen de (acute) zorgsector;
- Je voelt je thuis in een omgeving waar data, beleid en praktijk elkaar raken;
- Je hebt affiniteit met of kennis van zorgcapaciteit en/of ICT-ontwikkelingen in de zorg. Je draagt binnen het netwerk actief bij aan verandering, vernieuwing en (wetenschappelijk) onderzoek;
- Je bent analytisch sterk, je communiceert helder op verschillende niveaus, weet uiteenlopende belangen te verbinden en krijgt mensen mee in veranderingen;
- Je kunt schakelen tussen strategisch denken en pragmatisch handelen;
- Je hebt ervaring met projectmatig werken.
Wil je meer informatie over de vacature? Neem dan contact op met Manon Bruens, manager Acute Zorg Euregio, via telefoonnummer 06-50070238. Meer informatie over het ROAZ en ons bureau vind je op onze website.
Let op: De sollicitatiegesprekken zullen plaatsvinden op woensdagmiddag 15 april en donderdagmiddag 16 april en bestaan uit twee (aansluitende) gesprekken. Houd hier alsjeblieft rekening mee bij je beschikbaarheid.
Werken bij MSTMST is één van de grootste topklinische ziekenhuizen van Nederland. Wij bieden vrijwel alle vormen van zorg en zijn een belangrijke spil in de gezondheidszorg van Twente. We werken nauw samen met regionale partners, leiden zorgprofessionals op en doen onderzoek voor de zorg van morgen.
Goede zorg begint bij bevlogen medewerkers. Daarom investeren we in een veilige, inclusieve en inspirerende werkomgeving waarin jij je kunt ontwikkelen en het beste uit jezelf haalt, waar je ook werkt in het ziekenhuis.
- Functietype (tbv arbeidsvw): Regulier
- Contactpunt:
- Ervaringsniveau: Medior
- Vervaldatum: 2026-04-05
- Vakgebied: Staf en Management
- Type contract: Bepaalde tijd met uitzicht op vast
- Salaris max: FWG 60: € 6.098
- Salaris min: FWG 60: € 4.163
- Salarisschaal: FWG 60
€4163 - €6098 monthly