Als gedreven en energieke apotheker met belangstelling voor de ziekenhuisfarmacie en duurzaamheid zet je jouw kennis en expertise in binnen onze leerzame en vooruitstrevende ziekenhuisapotheek. Je werkt nauw samen met ervaren (ziekenhuis)apothekers en collega-ANIOS/AIOS, waarbij je alle facetten van het vak leert kennen en direct bijdraagt aan de optimale zorg voor onze patiënten. Daarnaast neem je de rol van projectleider op je in een project gericht op het verminderen van geneesmiddelverspilling, waarbij je zowel intern als met externe partners samenwerkt aan een duurzamere zorgverlening. Zo maak jij beter nóg beter.
Jij zorgt ervoor
Jij gaat ervaring opdoen met het werken in een topklinische ziekenhuishuisapotheek, waarbij alle facetten van de ziekenhuisfarmacie worden uitgevoerd. Hierbij werk je nauw samen in een team met (ziekenhuis)apothekers en meerdere ANIOS/AIOS. Een belangrijk onderdeel van je werkzaamheden is het leiden van een project gericht op het verminderen van geneesmiddelverspilling, in het kader van de Green Deal Duurzame Zorg. Dit project wordt uitgevoerd in samenwerking met twee externe instellingen en maakt deel uit van een landelijk gesubsidieerd programma. Als projectleider ben jij de drijvende kracht achter dit initiatief en onderhoud je intensief contact met zowel apotheekmedewerkers als medewerkers van de externe instellingen. Daarbij ben je betrokken bij de ontwikkelingen binnen het landelijke programma, waarbij uitwisseling plaatsvindt tussen andere ziekenhuizen en apotheken die aan het programma deelnemen. Als ANIOS ziekenhuisfarmacie ga je verder elke uitdaging aan, zoals:
- uitvoeren van dagdiensten, zowel voor het ziekenhuis als voor onze externe instellingen.
- ondersteunen bij medicatiereviews voor cliënten van onze externe instellingen
- deelnemen aan werkoverleggen, de ochtendoverdracht en onderwijsmomenten binnen de apotheek en het ziekenhuis.
Wij staan voor elkaar klaar
Binnen ons topklinisch opleidingsziekenhuis staan we voor elkaar klaar. Hier leer je van jouw collega's en heb je begrip voor elkaars werk. Je praat met elkaar over de beste zorgverlening voor onze patiënten en ondersteunen elkaar wanneer het wat lastiger wordt. De focus ligt op innoveren en gedreven je vak uitoefenen. Samen maken jullie het verschil en gaan jullie tot het uiterste.
"Binnen ons team heerst een open sfeer. Collega's met verschillende expertises zijn heel benaderbaar voor vragen en dat maakt het een enorm leerzame omgeving. Binnen het team is ook ruimte voor gezelligheid, zo organiseren we regelmatig uitjes of praten we even bij op een van onze gezamenlijke borrels! - Jonne Uiterwijk, AIOS ziekenhuisfarmacie"
De ziekenhuisapotheek
De ziekenhuisapotheek van het Catharina ziekenhuis behoort tot de landelijke koplopers in kwaliteitszorg en klinisch farmaceutische dienstverlening. Met een team van ruim 240 betrokken professionals zetten we ons elke dag in voor innovatieve, patiëntgerichte zorg. Dat doen we niet alleen voor ons eigen ziekenhuis, maar ook in nauwe samenwerking met zes andere topklinische ziekenhuizen binnen het Santeon-netwerk.
Onze apotheek bestaat uit de afdelingen Distrimed intern (ziekenhuis), Distrimed extern (externe instellingen), Poliklinische Apotheek, Bereidingen, Laboratorium en Bedrijfsbureau. De dienstverlening van de apotheek heeft een regionaal en landelijk karakter en richt zich op ziekenhuizen, psychiatrische instellingen en instellingen voor verpleeghuiszorg en gehandicaptenzorg.
Jij hebt het
Onze ruim 4.000 collega's zijn allemaal anders. Iedereen heeft een eigen verhaal over het werken in de zorg. We zijn benieuwd naar jouw verhaal, zeker als jij beschikt over:
- een afgeronde opleiding tot apotheker.
- ervaring in projectmatig en planmatig werken.
Ook ben je een persoon met een brede interesse voor de ziekenhuisfarmacie. Jij bent enthousiast, proactief, gedreven en een goede teamplayer met overtuigingskracht en doorzettingsvermogen. Daarnaast kun je logisch denken en ben je in staat om het overzicht te houden.
Wij zorgen ervoor
Terwijl jij beter nóg beter maakt, zorgen wij als werkgever ook goed voor jou. Als ANIOS ziekenhuisfarmacie kan jij rekenen op:
- een contract voor een jaar, met de mogelijkheid om het daarna te verlengen.
- 32 - 36 uur per week. Uren in overleg.
- een bruto maandsalaris (op basis van 36 uur per week) tussen € 4.637,00 en € 6.987,00 (FWG 65), afhankelijk van jouw werkervaring.
- 144 vakantie-uren en 57 PLB-uren op basis van een 36-urige werkweek. Ook krijg je de mogelijkheid om dagen bij te kopen via onze speciale MKA regeling.
- extra's zoals 8,33% vakantietoeslag, 8,33% eindejaarsuitkering en een onregelmatigheidstoeslag.
- toegang tot ons Catharina Vitaal portaal. Schrijf je bijvoorbeeld in voor een online training van GoodHabitz of krijg ondersteuning op het gebied van mentaal (en fysiek) welzijn via het platform OpenUp. Wij vinden het belangrijk dat jij als Catharina medewerker lekker in je vel zit.
- Arbeidsvoorwaarden die passen binnen de cao-ziekenhuizen.
- De eerste gesprekken worden gepland op 8 januari 2026 tussen 9 en 12.
- Bij indiensttreding vragen wij een 'Verklaring Omtrent het Gedrag' (VOG) en vindt er mogelijk een 'vragenlijst arbeidsgezondheidskundig onderzoek' plaats ter preventie van infectieziektes.
Deze vacature wordt gelijktijdig in- en extern uitgezet. Bij gelijke geschiktheid krijgen interne kandidaten voorrang in de sollicitatieprocedure.