Gesloten vacatures Duindorp

ml. T146802

Hoogheemraadschap van Delfland

Beschrijving van Delfland

In een van de meest laaggelegen en - met 1,2 miljoen inwoners en 40.000 bedrijven op 41.000 hectare - meest dichtbebouwde delen van de Randstad zorgt Delfland voor droge voeten en schoon en gezond water. Wij werken met inwoners en bedrijven aan een klimaatbestendige en prettige leefomgeving. In de afgelopen jaren heeft Delfland flinke stappen gemaakt in het voorkomen van wateroverlast, het groener maken van de leefomgeving in en om het water en het verbeteren van de waterkwaliteit.

Nederland is gevormd door water en menskracht. Door de eeuwen heen is ons land zo aangepast, dat het bestand is tegen de grillen van het water. Dijken aanleggen gebeurde in gezamenlijkheid en werd gekenmerkt door consultatie, consensus en compromis met gebiedspartners en bewoners. Delfland benut deze historische kracht optimaal bij het uitoefenen van zijn zorg voor de bewoonbaarheid van het land en de bescherming en verbetering van het leefmilieu. Daartoe staat het waterschap midden in de maatschappij en blijft het zoeken naar een optimaal maatschappelijk effect.

Omschrijving werkzaamheden

In 2018 heeft het Hoogheemraadschap van Delfland (HHD) besloten om assetmanagement in te voeren binnen de organisatie. Een belangrijke basis hiervoor is één centraal onderhoudsbeheersysteem (1OBS).

Binnen het project 1OBS zal een combinatie van applicaties (Hexagon EAM, apps en ArcGIS) en koppelingen naar andere applicaties ontwikkeld en geïmplementeerd worden.

Dit ontwikkel- en implementatietraject vraagt kennis en capaciteit en leidt tot veranderingen binnen de Delflandorganisatie op alle niveaus (strategisch, tactisch en operationeel). Voor een centraal OBS dient uniformiteit te komen in de opslag en codering van beheerobjecten (assets) en gerelateerde gegevenskwaliteit. Daarnaast zullen de huidige werk- en gegevensprocessen en bijbehorende beheerorganisatie moeten worden aangepast, alsook het realiseren van koppelingen tussen applicaties en het uitfaseren van overbodige applicaties.

Voor het succesvol implementeren van de hierboven genoemde onderwerpen is HHD op zoek naar een Data Engineer op het domein van datamanagement assets en implementatie van processen in onderhoudsbeheersystemen. Verwachte taken en resultaten:

• Inventarisatie en analyse van gegevens van het baggerproces (huidige en gewenste gegevens)
• Inventarisatie gegevensproces baggeren (huidig en gewenst gegevensproces)
• Opzetten datamodel (structuur, codering, attributen etc.)
• Organisatie van het gegevensbeheerproces (rollen/taken en verantwoordelijkheden)
• Implementatie zoals kaartvervaardiging en vullen/aanpassen van data/attributen

Eisen

• Minimaal afgeronde HBO-opleiding in relevante studierichting.
• Minimaal een (1) jaar werkervaring met het implementeren van gegevensmodellen voor kern- en procesregistraties.
• Minimaal een (1) jaar werkervaring met het opzetten van gegevensstructuren en inzichten van gegevensprocessen volgens landelijke informatiestandaarden zoals BGT/IMGeo en DAMO/IMWA.

Competenties

• Communicatieve vaardigheid
• Kwaliteit- en normbewustzijn
• Analytisch vermogen
• Samenwerkingsvermogen

Let op: Om je sollicitatie correct te verwerken, verzoeken wij je vriendelijk om de screeningsvragen onder deze vacature te beantwoorden. Dit helpt ons om je profiel snel en zorgvuldig te beoordelen.

Voordelen voor detacheerders (uitzendovereenkomst) om via All About Work te werken

• Je sollicitatie wordt binnen 24 uur verwerkt en je krijgt een snelle terugkoppeling.
• All About Work hanteert geen relatie- of concurrentiebeding.
• Vanaf dag 1 opbouw pensioen via Stipp
• Keuze loon uitbetaling per week of per vier weken.
• CAO van de opdrachtgever is van toepassing.

• 1. Minimaal afgeronde HBO-opleiding in relevante studierichting.
  2. Minimaal een (1) jaar werkervaring met het implementeren van gegevensmodellen voor kern- en procesregistraties.
  3. Minimaal een (1) jaar werkervaring met het opzetten van gegevensstructuren en inzichten van gegevensprocessen volgens landelijke informatiestandaarden zoals BGT/IMGeo en DAMO/IMWA.
  4. Wat is je gewenste bruto fulltime maandsalaris voor deze functie?
  5. Voor deze vacature is het schrijven van een motivatiebrief verplicht, graag toevoegen.