bij ons snelgroeiende bedrijf in het verduurzamen van woningen en wijken. Jouw #1 doel is om Nederlandse huishoudens te helpen met het maken van een plan. Een plan om hun woning comfortabeler, gezonder, veiliger, betaalbaarder EN duurzamer te maken.
In de rol van Adviseur Duurzame maatregelen ben je verantwoordelijk voor het informeren en adviseren van bewoners over duurzame maatregelen zoals isolatie, zonnepanelen en warmtepompen. Je geeft praktische tips over wat wel en niet mogelijk is en wat de kosten zijn om deze maatregelen uit te voeren. Ook doe je een technische opname en maak je offertes, zodat een installateur dat niet meer hoeft te doen. Je hoeft geen bouwkundige of installatietechnische studie te hebben gedaan, maar affiniteit met het onderwerp is wel belangrijk. Wij leiden je intern op en begeleiden je tot je zelfstandig aan de slag kan.
Concreet betekent dit dat jij aan de slag gaat met de volgende taken:- Je bezoekt bewoners op afspraakbasis thuis om hen daar van advies te voorzien over de mogelijkheden;
- De bewoners weten dat je komt, zij hebben zichzelf aangemeld voor het project. Je werkt ook niet op commissie basis, dus je hoeft niks te verkopen. Sterker nog, meestal breng je een cadeau mee, namelijk subsidie tot wel 6000 euro. Jouw doel is de bewoners van zo goed mogelijk advies te voorzien;
- Je voert gemiddeld 7 a 8 afspraken van 45 minuten op een dag, idealiter binnen 1 gemeente. Je hebt voldoende tijd om de bewoners van goede informatie en advies te voorzien. Geen haastwerk dus;
- Werktijden zijn flexibel in te richten: maandag t/m zaterdag vanaf 09.00 - 21.00. Uiteraard wel in afstemming met de bewoners;
De salarisrange voor deze functie is €2.750 - €4.000,- bruto op basis van 40 uur, ervaring, kennis en vaardigheden. De onderkant van de range gaat op voor mensen die nog geen ervaring hebben als adviseur. De bovenkant van de range gaat op voor ervaren adviseurs met aantoonbare ervaring.
- Je bent als fulltime adviseur 4 dagen per week op pad om bewoners te adviseren en te informeren. Op woensdag werk je op kantoor (in Amsterdam of Rotterdam) samen met andere adviseurs om kennis te delen en ervoor te zorgen dat alle bezoeken goed worden opgevolgd met de juiste informatie;
- Vast basissalaris zonder bonus of commissies. We geloven in intrinsieke motivatie bij onze adviseur en goede onafhankelijke adviezen richting bewoners;
- Onbeperkt vakantiedagen met ‘fair use policy’ (dus een extra vrije dag op jouw verjaardag kan gewoon!);
- Regelmatige borrels en een tot twee keer per jaar een weekend weg samen;
- Vier Rel-brede strategie dagen per jaar, waardoor je nauw betrokken bent bij de strategie van de organisatie;
- Focus op groei en persoonlijke ontwikkeling, o.a. Door 1:1 begeleiding van jouw coach, wekelijkse reflectie via 15Five-tool en een onderlinge feedbackcultuur;
- 100% betaald ouderschapsverlof;
- Interne trainingen via onze RelAcademy waarbij er elke maand een relevante training is;
- Collectieve pensioenregeling via DoenPensioen (ASR), Rel legt 4.5% in en 3% eigen inleg;
- Persoonlijk Ontwikkel-en vitaliteitsbudget van €250,- per jaar;
- Een (refurbished) Macbook;
- Elektrische leaseauto (mogelijk om privé te rijden wanneer je meer dan 36 uur werkt);
- Een betekenisvolle baan waarbij jij dagelijks impact maakt op de versnelling van de energietransitie, dankzij ons werk in 2024 bespaart iedere fulltime Reller 226 ton CO2 per jaar. Dat is meer dan 26 keer de gemiddelde CO2-uitstoot van een persoon!
- Autonoom en zelfstandig werken (o.a. In de vorm van Holacracy), maar altijd met elkaar #samensterk;
Als Adviseur Duurzame Maatregelen word je intensief begeleid door verschillende personen en teams om jezelf snel te ontwikkelen. De dienst adviseur aan huis is nog relatief nieuw binnen Rel, waardoor je veel verantwoordelijkheid krijgt en met je team snel moet doorontwikkelen. Je zult o.a. Veel samenwerken met Gijs (Business Owner), Maarten (Technisch Adviseur) en Nick (Adviseur Duurzame Maatregelen).
We hebben geen functie vereisten: we geloven dat je zelf prima kunt inschatten of je de rol zoals die hierboven staat omschreven goed kunt invullen. En of je er blij van wordt. Tijdens de sollicitatieprocedure zoeken we samen uit of we denken dat er een wederzijdse match is.
SollicitatieprocesZien we een mogelijke match in jouw CV en/of motivatie? Dan bellen we je eerst voor een korte telefonische kennismaking. Want laten we eerlijk zijn, een vacaturetekst is ook maar een vacaturetekst en een CV is ook maar een CV. Het gaat ons allebei om de perso(o)n(en) achter de leuke tekst. Referentiechecks en (online) assessments maken onderdeel uit van de procedure. We houden van snelheid in de procedure.
Diversiteit & InclusiviteitWe willen een werkomgeving waar mensen met verschillende achtergronden zich veilig en thuis voelen. Lees hier meer over onze visie op diversiteit hier.
Vragen?Heb jij vragen over deze vacature of wil je meer weten over Regionaal Energieloket? Of twijfel je over de geschiktheid van de rol? Neem dan contact op via werkenbij@regionaalenergieloket.nl en wij praten je graag bij! Wil je meer weten over ons en wat we doen?
#J-18808-Ljbffr€2750 - €4000 monthly