Dit kan al binnen 1 minuut
In de rol van Programmamanager ben je verantwoordelijk voor het duurzaam ontwikkelen en groeien van het Programma Prestatiegerichte Contracten voor het onderhoud van kunstwerken en wegen (product-markt combinatie). Hierbij ben je verantwoordelijk voor het doorontwikkelen van deze specifieke business, waarbij een goede relatie met zowel de opdrachtgevers en de aannemers van belang is. In partnerschap met de aannemers organiseren we onderhoudsactiviteiten en voeren we deze uit.
De functie houdt in:
Heb jij veel ervaring in tendermanagement en/of assetmanagement en wil je graag de volgende stap zetten naar de rol van programmamanager. Neem dan zeker contact met ons op.
Onze opdrachtgever is een toonaangevende internationale organisatie voor advies-, ontwerp- en engineeringdiensten op het gebied van de gebouwde en natuurlijke omgeving. Met duurzaamheid als kernpunt bij alles wat ze doen, streven ze naar een maximale impact om de kwaliteit van leven te verbeteren. De oplossingen die ze ontwikkelen zijn gericht op belangrijke maatschappelijke uitdagingen rondom veerkracht, plaatsen en mobiliteit. Door gebruik te maken van data en technologie hebben ze de mogelijkheden en diensten om te voldoen aan de eisen van de klant, gedreven door wereldwijde trends zoals verstedelijking, klimaatverandering, digitalisering, veranderende verwachtingen van belanghebbenden en mogelijk onvoorziene gebeurtenissen.
Wij zijn op zoek naar een ervaren tendermanager of projectleider met tender ervaring, die toe is aan een vervolg stap richting Programmamanager. Je geeft graag invulling aan het bouwen en uitbreiden van de Prestatiegerichte Contracten in de nationale markt. Je hebt een breed netwerk opgebouwd en je kunt de markt en je collega's bewegen. Je hebt daarbij gevoel voor commercie en je vindt het leuk om verschillende personen en services bij elkaar te brengen.
Je krijgt energie van het functioneel aansturen van je team en kijkt zowel naar de groepsprocessen als individuele competenties. Als persoon weet jij van doorzetten en ben je niet snel van je stuk te brengen. Je inspireert je team elke dag om een beetje beter te worden. Je omarmt en ziet kansen in digitale ontwikkelingen binnen assetmanagement.
Jouw profiel:
6 jaar