- Ärztliche Führung: Sie übernehmen die ärztliche Leitung einzelner Funktionsbereiche oder Stationen der Klinik und vertreten den Chefarzt / die Chefärztin bei Abwesenheit.
- Teamleitung & Weiterbildung: Sie supervisieren, leiten und fördern die Weiterbildung des ärztlichen und therapeutischen Teams, um eine hohe Behandlungsqualität sicherzustellen.
- Strategische Klinikentwicklung: Sie wirken aktiv an der medizinischen und organisatorischen Neuausrichtung der Klinik mit und gestalten die strategische Reorganisation mit.
- Qualitätsorientierte Patientenversorgung: Sie stellen eine leitliniengerechte, wirtschaftliche und qualitätsorientierte Patientenversorgung sicher und arbeiten an der Weiterentwicklung integrativer Behandlungskonzepte.
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Sie nehmen an Hintergrunddiensten teil, leiten klinische Besprechungen und engagieren sich in interdisziplinären Gremien sowie in der Gestaltung regionaler Versorgungsnetzwerke.
- Sie verfügen über die deutsche Approbation und sind Facharzt (m/w/d) für Psychiatrie und Psychotherapie, idealerweise mit Zusatzweiterbildung in Psychosomatischer Medizin oder bringen Erfahrung im psychosomatischen Kontext mit.
- Sie haben mehrjährige oberärztliche Erfahrung oder ausgeprägte Leitungskompetenz in verantwortlicher Position und zeichnen sich durch ein hohes Maß an Organisationsfähigkeit, strukturiertem Arbeitsstil und Freude an der multiprofessionellen Zusammenarbeit aus.
- Sie bringen Führungsstärke mit hoher Kommunikationsfähigkeit, Integrität und Verbindlichkeit mit und sind in der Lage, klare, empathische und adressatengerechte Gespräche zu führen.
- Sie zeigen Interesse an der Gestaltung von Versorgungsstrukturen im Rahmen des Regionalbudgets (§ 64b SGB V) und sind bereit, Veränderungen aktiv zu gestalten sowie Innovationsprozesse voranzutreiben.
- Sie besitzen hohe Belastbarkeit, Konfliktlösungskompetenz, Entscheidungsfreude sowie Reflexionsvermögen und bringen Verantwortungsbewusstsein und Loyalität gegenüber Klinik und Team mit.
- Flexibilität, die zu Ihnen passt: Ob in Vollzeit, Teilzeit, mit verlässlichen Diensten oder einer 5-Tage-Woche – gestalten Sie Ihre persönliche Work-Life-Balance nach Ihren Bedürfnissen. Ein starkes Team und eine wertschätzende Führungskultur erwarten Sie!
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- Gemeinsam stark – Teamspirit, der verbindet: Regelmäßige Teambuildings und gemeinsame Events stärken den Zusammenhalt und sorgen für gute Stimmung – auch außerhalb des Arbeitsplatzes.