Bij de provincie bestaat een grote diversiteit aan data. Van data over bedrijfsprocessen (subsidies, vergunningen, klantcontactinformatie) tot verschillende beleidsonderwerpen (verkeer en vervoer, taal, natuur). De vraag naar informatie voor sturing op beleid en bedrijfsvoering zal de komende jaren nog flink toenemen. Binnen het team Cijfers & Kaarten en DIV zijn wij op zoek naar een Business Intelligence (BI) Data Engineer ter uitbreiding van de bestaande BI capaciteit.
Een functie met impactIn funksje mei betsjutting
Het team DIV en Cijfers & Kaarten bestaat uit 30 medewerkers en is onderdeel van het Domein Middelen. Het team verzorgt voor de hele provinciale organisatie BI-, Geo-producten en het informatiebeheer. Zes BI’ers houden zich op dit moment bezig met het realiseren, onderhouden en beheren van het Azure dataplatform en Power BI dashboards. Naast interne informatieproducten zijn er dashboards gemaakt voor de Mienskip die je via de provinciale website (Staat van Fryslân (arcgis.com) ) kunt raadplegen.
Momenteel zijn wij bezig met het uitbreiden van ons Azure dataplatform. De financiële data zijn inmiddels ontsloten en binnenkort worden hier gegevens uit andere operationele processen, zoals HR en vergunningverlening, aan toegevoegd. Dus ben je op zoek naar een nieuwe uitdaging, werk je graag met ervaren BI-ers en wil je graag je kennis inzetten voor de Mienskip? Dan zijn we op zoek naar jou!
Het werk in de praktijkIt wurk yn de praktyk
Je wordt verantwoordelijk voor het ontwikkelen en beheren van BI-informatieproducten met de focus op het Azure Dataplatform en je werkzaamheden bestaan uit:
- Het ontsluiten van databronnen middels Azure Data Factory;
- Het genereren van technische metadata over de ontsloten data binnen het Azure Data Lake;
- Het modelleren van datamarts volgens de Kimball methode;
- Onderhouden van de code repository in Azure DevOps;
- Organisatie en planning van werkzaamheden via Azure DevOps Boards;
- Het vertalen van informatiebehoefte naar BI-informatieproducten;
- Het realiseren, beheren, wijzigen en testen van BI-oplossingen;
- Het verzorgen en beheren van documentatie;
- Instrueren en begeleiden van eindgebruikers van BI-informatieproducten;
- Het bijhouden en communiceren over de ontwikkelingen in het vakgebied.
Als BI Data Engineer ga je samen met je collega’s meewerken aan de transformatie naar een data gedreven organisatie. Daarnaast ben je gewend om klant-, samenwerkings- en resultaatgericht te werken. Je bent accuraat en kunt goed zelfstandig werken. Je signaleert problemen en herkent belangrijke informatie, die je vervolgens vertaalt naar de organisatie en deelt met betrokken partijen. Je bent helder in je communicatie. Je kunt goed schakelen tussen functionele vragen en oplossingen die BI hierin kan bieden. Je combineert creativiteit, resultaatgerichtheid en pragmatisch werken bij het oplossen van problemen. Je hebt een open blik voor ontwikkelingen in het vakgebied, signaleert kansen en informeert de collega’s in je team hier over. Hiernaast beschik je over:
- Minimaal hbo werk- en denkniveau;
- Minimaal 3 jaar relevante werkervaring;
- Kennis van datamodellerings- en datawarehouse technieken (Kimball);
- Uitstekende beheersing van T-SQL.
- Uitstekende analytische en communicatieve vaardigheden;
- Ervaring met het overdragen van kennis;
- Ervaring met reporting en dashboarding tools is een pré;
- Ervaring met werken in een agile omgeving is een pré.
Wat biede wy
- Salaris van minimaal € 3.644,44 en maximaal € 5.133.31 (schaal 10) bruto per maand, bij een 36-urige werkweek, afhankelijk van ervaring en opleiding;
- Een jaarcontract voor 32-36 uur met de mogelijkheid tot verlenging naar een vast contract;
- Boven op je salaris ontvang je 22,37% individueel keuzebudget (IKB). Dit individueel keuzebudget kun je bijvoorbeeld inzetten voor extra verlof, fietsplan, bedrijfsfitness, lidmaatschappen van vakbonden, of gebruiken als extra spaarpot;
- Veel aandacht voor persoonlijke ontwikkeling en een opleidingsbudget van € 6.000;
- Uitstekende arbeidsvoorwaarden, waaronder pensioenopbouw via pensioenfonds APB, collectieve verzekeringen en een laptop en telefoon;
- Volledige vergoeding woon-werkverkeer voor fietsers en treinreizigers. Kom je met de auto? Dan hebben we een plekje voor je gereserveerd in de nabijgelegen parkeergarage;
- Een goede balans tussen werk en privé. Binnen provincie Fryslân kennen we flexibele werktijden en laat het werk het toe, dan kun je ook thuiswerken.
Pas je in dit profiel en is je belangstelling gewekt? Dan ontvangen wij graag je CV en motivatie uiterlijk zondag 8 september 2024.
Als je nog vragen hebt over deze functie kun je contact opnemen met Susan Pater, teammanager Cijfers & Kaarten en DIV, via 058 - 292 50 50 of met Nadine Oostra, Productowner BI, via telefoonnummer 058 - 292 87 10. Heb je vragen over de sollicitatieprocedure, neem dan contact op met Danique Akkerman, HR-medewerker, via 06 - 29 73 85 37 of mail naar d.akkerman@fryslan.frl .
Werken bij de provincie Fryslân betekent werken bij een ambitieuze organisatie. Met ruim 1.000 collega’s maken we Fryslân mooi en sterk. Het resultaat voor de Friese samenleving staat voorop en daarnaast staat het werkgeluk van onze medewerkers centraal. Persoonlijke ontwikkeling, vitaliteit, teamwerk en waardering zijn daarbij belangrijk. We werken in een moderne organisatie waar het resultaat voorop staat en samenwerking vanzelfsprekend is.
Interessante baan? Meteen solliciteren? Via onderstaande knop ga je direct naar de website van de betreffende provincie. Je sollicitatie komt dan zeker bij de juiste mensen terecht.
#J-18808-Ljbffr