Wat ga je doen?
Ben jij een hands-on finance professional met een passie voor procesoptimalisatie, cashflow management én leiderschap? Wil jij impact maken binnen een dynamische internationale retailorganisatie waar finance en business nauw samenwerken? Dan is dit jouw kans.
End-to-end procesverantwoordelijkheid (S2C & P2P)
- Verantwoordelijk voor het volledige S2C proces en team (Sales-to-Cash / order-to-cash): facturatie, debiteurenbeheer, cash collection, disputes
- Verantwoordelijk voor het volledige P2P proces en team (Purchase-to-Pay): inkoop, factuurverwerking, betalingen
- Borgen van juistheid, volledigheid en tijdigheid van transacties
Cash & working capital optimalisatie
- Actief sturen op DSO, overdue balances en cash-in
- Optimaliseren van betalingscondities en collection strategie
- Signaleren en oplossen van bottlenecks in cash conversion cycle
Aansturing & optimalisatie SSC
- Opzetten en verbeteren van samenwerking met SSC
- Inrichten van duidelijke SLA’s, KPI’s en governance
- Escalatiepunt voor operationele en performance issues
Continuous improvement & digitalisering
- Identificeren en implementeren van procesverbeteringen (automation, RPA, standaardisatie)
- Verbeteren van datakwaliteit en reporting binnen S2C en P2P
- Bijdragen aan finance transformation roadmap
Stakeholder management
- Sparringpartner voor Sales, Customer Service en Procurement
- Verbeteren van samenwerking tussen business en finance
- Vertalen van commerciële activiteiten naar efficiënte financiële processen
Governance, audit & Control
- Borgen van interne controles binnen S2C en P2P
- Actieve supportrol richting externe auditors (PBC, toelichtingen, procesuitleg)
- Ondersteunen bij auditbevindingen en implementatie van verbetermaatregelen
- Minimaliseren van risico’s (fraude, fouten, leakage)
Treasury support
- Ondersteunen bij cash management en liquiditeitsplanning
- Monitoren van cashposities en betalingsstromen
- Afstemming met treasury op optimalisatie van cash pooling en werkkapitaal
Wie ben jij?
Je krijgt energie van een dynamische, levendige werkomgeving waarin geen dag hetzelfde is. Variatie in je werkzaamheden en nieuwe uitdagingen geven je een extra drive om kansen te signaleren en zelf initiatief te nemen. Met jouw proactieve instelling draag je actief bij aan het team, omdat je gelooft dat je samen de beste resultaten behaalt. Je schakelt moeiteloos en speelt flexibel in op wat er nodig is. Herken jij jezelf hierin? Dan pas jij perfect bij MediaMarkt!
- RA / CPA of vergelijkbare financiële opleiding
- Minimaal 5 jaar relevante ervaring binnen finance operations, accounting of SSC-omgevingen
- Sterke kennis van S2C en P2P processen
- Ervaring met procesoptimalisatie, automatisering en ERP-systemen (bij voorkeur SAP)
- Ervaring binnen internationale organisaties
- Sterke stakeholdermanagement skills
- Een hands-on, resultaatgerichte mindset
Over ons
Bij ons draait alles om de "Let's Go!" mentaliteit: niet zomaar een slogan, maar een manier van werken en denken. We houden van technologie en delen deze passie graag met anderen. We hebben plezier in wat we doen en willen inspireren. Als nummer één in de Benelux én Europa bepalen wij mee hoe mensen technologie ervaren en gebruiken. We maken het verschil en staan klaar voor onze klanten, via al onze kanalen. Samen met meer dan 50.000 collega’s in heel Europa bouwen we elke dag aan de winkelervaring van de toekomst.
Wij geloven dat de beste oplossingen ontstaan wanneer diverse perspectieven samenkomen. Diversiteit is essentieel om onze visie te realiseren: Experience Champion worden in consumentenelektronica. We hechten waarde aan diversiteit, stimuleren gelijke kansen en bevorderen inclusie. Word jij onderdeel van ons team? Solliciteer nu!
Wat bieden we jou?
- Een – zonder te overdrijven – fantastische werkplek in ‘De Rotterdam’
- Persoonlijke en professionele ontwikkelings- en groeimogelijkheden
- Vrijheid en verantwoordelijkheid om je functie zelf in te vullen en ideeën tot uitvoering te brengen in een omgeving waar veel mogelijk is
Bij MediaMarkt tonen we lef en zijn we ondernemers binnen een onderneming. Dat betekent dat je veel ruimte krijgt om initiatief te nemen en jezelf snel, op verschillende vlakken, te ontwikkelen.
Daarnaast profiteer je van aantrekkelijke extra’s, zoals personeelskorting, 30 vakantiedagen, korting op fitness, een fietslease-regeling en voordeel op diverse verzekeringen.