Weet jij nu al dat jij graag een management/leidinggevende rol ambieert, zonder dat je de corporate ladder hoeft te beklimmen? Dat kan in dit vertial management traineeship. Wat dat precies betekent? Je gaat niet alle afdelingen ontdekken op zoek naar een potentiële fit (het horizontale traineeship), maar je gaat zo snel mogelijk verantwoordelijkheid opdoen binnen jouw rol in de vorm van versnelde doorgroeimogelijkheden (het verticale traineeship). Van te voren kijken we welke rol het best bij je past en daar ga jij in excelleren en stappen maken! Klinkt dit gaaf, dat is het ook!
Over de organisatie
Dit traineeship management ga je niet zo maar ergens volgen, nee, zij hebben driemaal op rij "Great Place to Work award' weet te winnen.Vandaag de dag werken er ruim 2.000 medewerkers verspreid over 55 kantoren in 25 verschillende landen. Deze organisatie is één van 's werelds eerste SaaS bedrijven die social media analytics overzichtelijk maakt. Enkele bekende klanten zijn bedrijven, zoals: H&M, Google en WNF. Door middel van het bouwen van dashboards wordt het proces van het plannen van content, community management en het meten van de prestaties van alle social media kanalen vereenvoudigt. Een goede social media strategie is tegenwoordig dé sleutel naar online vindbaarheid, dus je kunt wel begrijpen waarom deze organisatie al zoveel successen heeft geboekt sinds 2001.
Wat houdt een management traineeship in?
Het draait in jouw traineeship om het ontwikkelen van jouw management en leiderschapsvaardigheden via sales & commercie. Jij geeft advies aan internationale B2B klanten en gebruikt je eigen creativiteit binnen de processen. Vanaf dag 1 krijg jij je eigen klantbestand en die processen ga jij zelf van A-Z beheren. Hoe jij dit voor elkaar krijgt? Dat maakt niet uit. Ze geven je veel vrijheid en zelfstandigheid om te doen wat jij denkt dat goed is! Er zijn individuele en teamtargets om je wel wat richting te geven en op het kantoor in hartje Amsterdam staan 60 vlotte collega's te poppelen om je te coachen via sessies en trainingen. Er zijn drie mogelijke varianten voor jouw eerste rol waarin je kunt starten. Jij kijkt samen met de Hiring Managers wat het beste bij je past.
- Account manager: Jij beheert het portfolio van huidige SaaS klanten.
- Sales Consultant: New business klanten. Jij gaat actief op zoek naar nieuwe klanten, regelt een afspraak en sluit de deal.
- Account executive: Jij zorgt voor up & cross selling bij de huidige klanten. Kortom, het uitbreiden van het pakket bij de huidige klant.
Weet jij nu al dat jij graag een management/leidinggevende rol ambieert, zonder dat je de corporate ladder hoeft te beklimmen? Dat kan in dit vertial management traineeship. Wat dat precies betekent? Je gaat niet alle afdelingen ontdekken op zoek naar een potentiële fit (het horizontale traineeship), maar je gaat zo snel mogelijk verantwoordelijkheid opdoen binnen jouw rol in de vorm van versnelde doorgroeimogelijkheden (het verticale traineeship). Van te voren kijken we welke rol het best bij je past en daar ga jij in excelleren en stappen maken! Klinkt dit gaaf, dat is het ook!
Over de organisatie
Dit traineeship management ga je niet zo maar ergens volgen, nee, zij hebben driemaal op rij "Great Place to Work award' weet te winnen.Vandaag de dag werken er ruim 2.000 medewerkers verspreid over 55 kantoren in 25 verschillende landen. Deze organisatie is één van 's werelds eerste SaaS bedrijven die social media analytics overzichtelijk maakt. Enkele bekende klanten zijn bedrijven, zoals: H&M, Google en WNF. Door middel van het bouwen van dashboards wordt het proces van het plannen van content, community management en het meten van de prestaties van alle social media kanalen vereenvoudigt. Een goede social media strategie is tegenwoordig dé sleutel naar online vindbaarheid, dus je kunt wel begrijpen waarom deze organisatie al zoveel successen heeft geboekt sinds 2001.
Wat houdt een management traineeship in?
Het draait in jouw traineeship om het ontwikkelen van jouw management en leiderschapsvaardigheden via sales & commercie. Jij geeft advies aan internationale B2B klanten en gebruikt je eigen creativiteit binnen de processen . Vanaf dag 1 krijg jij je eigen klantbestand en die processen ga jij zelf van A-Z beheren. Hoe jij dit voor elkaar krijgt? Dat maakt niet uit. Ze geven je veel vrijheid en zelfstandigheid om te doen wat jij denkt dat goed is! Er zijn individuele en teamtargets om je wel wat richting te geven en op het kantoor in hartje Amsterdam staan 60 vlotte collega's te poppelen om je te coachen via sessies en trainingen. Er zijn drie mogelijke varianten voor jouw eerste rol waarin je kunt starten. Jij kijkt samen met de Hiring Managers wat het beste bij je past.
- Account manager: Jij beheert het portfolio van huidige SaaS klanten.
- Sales Consultant: New business klanten. Jij gaat actief op zoek naar nieuwe klanten, regelt een afspraak en sluit de deal.
- Account executive: Jij zorgt voor up & cross selling bij de huidige klanten. Kortom, het uitbreiden van het pakket bij de huidige klant.
Wat hebben wij jou te bieden?
Er wordt veel waarde gehecht persoonlijke ontwikkeling en groei. Om jou verder te ontwikkelen organiseert het bedrijf trainingen, je hebt maandelijks onboarding meetings met een begeleider en er komen inhouse sprekers ter inspiratie en motivatie. Bij jouw Traineeship Management hoort natuurlijk een goed traject gericht op jou persoonlijke ontwikkeling. Zodra jij helemaal thuis bent in deze rol, groei je door naar Team lead van een groep junioren. Heb jij ontzettend veel talent voor aansturen, dan groei jij door naar de functie als Business Unit Manager Director!
Wat kun je nog meer verwachten?
- Een goed salaris van €2500.- bruto per maand bij een functie van 40 uur.
- Je kunt een commissie en bonus verwachten als jij en het team targets halen. Hierdoor kom je OTE rond de 4000 per maand uit.
- Je krijgt een laptop van de zaak.
- Jij krijgt 25 vakantiedagen + een extra vrije dag op jouw verjaardag. Yes je kunt dus echt de slingers ophangen!
- Wil je ervaring in het buitenland op doen? Met kantoren in Scandinavië, Verenigd Koninkrijk en Azië, behoort dit ook zeker tot een van de mogelijkheden!
- Er is een reiskosten en pensioenregeling
- Wil je daarnaast thuiswerken? Dat kan, maar op kantoor vinden we wel heel gezellig!
Er heerst een goede team sfeer, waar successen gevierd worden door middel van borrels en personeelsfeestjes. Zo heb je de friday wrap- up, het zomer en kerstfeest maar ook de benelux days! Daarnaast kun je joinen in het bedrijfssport team voor hockey en voetbal, want een collega kan ook een vriend(in) worden! Maar er is ook een mogelijkheid tot sportabonnement met sterk gereduceerd tarief (de sportschool bevindt zich in hetzelfde pand).
Wat is jouw achtergrond en ervaring?
Er zijn echt wat personality traits die er voor zorgen dat je sneller wordt aangenomen! Omschrijf jij jezelf als leergierig, enthousiast en ondernemend? Iemand die zichzelf met passie kan verkopen? Verder heb je persoonlijke ontwikkeling hoog in het vaandel staan en niet onbelangrijk, je staat daardoor ook open voor feedback? Dan kan het zeker een match worden? Wat bekijken wij nog meer?
- Dat je een afgeronde HBO of WO opleiding hebt in de richting bedrijfskunde, management, strategy & organisation, marketing, etc.
- Een professionele beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.
Vind jij jezelf al helemaal terug in deze profiel omschrijving en kan je niet wachten om te starten aan deze traineeship international management? Solliciteren kan via de 'button' of stuur je cv naar amsterdam[at]justinrecruitment.nl. Hopelijk tot snel!