Jij faciliteertde veiligheid rond het te plegen onderhoud aan onze elektrotechnische en tunneltechnische installaties. Binnenkort kennen locaties als de Blankenburgverbinding (A24) en Maasvlakte- Vaanplein (A15) geen geheimen meer voor jou.
Je hebt een centrale rol waarbij je zowel voor interne als externe partijen het aanspreekpunt bent op het gebied van veiligheid. Jij vertaalt het centrale HSE-beleid door naar de dagelijkse praktijk op jouw projecten. Je draagt onze HSE-campagnes uit en weet de uitvoering mee te krijgen in onze standaarden voor veilig werken. In totaal stuur je, per project, zo’n 15 enthousiaste collega’s aan. Verder houd je toezicht volgens wet- en regelgeving en het Ballast Nedam VGM plan. Zie jij een situatie die onveilig is of dreigt te worden? Dan heb jij de bevoegdheid om het werk te onderbreken, bij te sturen of zelfs volledig te stoppen indien jij dit noodzakelijk acht. Wij werken veilig of we werken niet.
Jouw werkzaamheden bestaan onder andere uit het:
- Proactief implementeren van en controleren op veiligheidsmaatregelen bij o.a. Tenders, voorbereiding en de uitvoering van bij beheer- & onderhoudswerkzaamheden;
- Zorgdragen voor het registreren van alle relevante informatie (incidenten, audits e.d.) en het opvolgen van daaruit voortkomende acties;
- Beoordelen van mogelijk onveilige situaties en handelingen;
- Continu bevorderen van gedragsverandering op het gebied van HSE, bijvoorbeeld middels informatievoorziening, instructies en het delen van best practises.
- Je hebt een afgeronde opleiding Hogere Veiligheidskunde (HVK) of vergelijkbare opleiding;
- Je hebt minimaal 4 jaar ervaring op het gebied van veiligheid binnen de elektrotechniek of installatietechniek;
- Je bent 40 uur beschikbaar, staat sterk in je schoenen en handelt resultaatgericht;
- Je bent communicatief vaardig, een 'mensen-mens' en beheerst de Nederlandse en Engelse taal goed in woord en geschrift.
- Salaris van € 4.700.- tot € 5.750,- bruto per 4 weken (€ 5.000,- € 6.200,- bruto per maand) op basis van een fulltime dienstverband;
- Een goed pakket arbeidsvoorwaarden volgens cao Bouw & Infra, 30 vakantiedagen, individueel budget waarvan je ook 13 extra vrije dagen kunt opnemen én een uitstekend pensioen;
- Je hebt de keuze uit een leaseauto of mobiliteitsbudget;
- Ruimte voor groei en ontwikkeling—speciaal op maat gemaakt, precies zoals jij het wilt;
- Extra's om blij van te worden! Denk aan gezellige personeelsuitjes, een bruisend zomerfeest, inspirerende momenten met Young BN en een leuke bonus via ons aanbrengbonussysteem.
€5000 - €6200 monthly