Als Sub Project Lead - Commissioning ben je de technische spil in de oplevering van HVDC grid connecties binnen een groot 2GW-programma. Je houdt overzicht over de commissioningplanning, beoordeelt tests en documenten, en zorgt dat contractor- en projectdoelen op één lijn zitten. Dagelijks schakel je tussen engineers, contractors en operationele stakeholders; je bewaakt kwaliteit, veiligheid en deadlines en grijpt proactief in bij risico's. Je zult regelmatig Factory en Site Acceptance Tests bijwonen en bijdragen aan onderhouds- en reserveonderdelenstrategieën. De functie vraagt een hands-on houding op locatie én het vermogen om teams te motiveren en te verbinden. Er is ruimte om je technische expertise verder te verdiepen en door te groeien binnen grootschalige projecten die bijdragen aan de energietransitie.
Functie-inhoud
- Coördineren van alle commissioningactiviteiten van de HVDC grid connecties en bewaken van planning, kwaliteit en veiligheidsnormen tijdens oplevering.
- Reviewen en afstemmen van commissioningplannen en testdocumentatie, inclusief participatie bij FAT- en SAT-tests van kritische componenten.
- Aansturen en afstemmen van multidisciplinaire teams, contractorafspraken en interne stakeholders om uitvoering en compliance te waarborgen.
- Signaleren en mitigeren van technische en planningsrisico's, met heldere rapportage richting projectleiding en Operations & Maintenance.
Functie-eisen
- Minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring met commissioning van hoogspanningssystemen en ervaring in aansturing van commissioningteams.
- BSc in Electrical Engineering of vergelijkbare technische opleiding; stevige technische kennis van HVDC-systemen en relevante standaarden.
- Sterke leiderschaps- en communicatieve vaardigheden; je schakelt effectief tussen contractors, projectleiding en operationele afdelingen.
- Vloeiend Engels in woord en geschrift vereist; bereidheid tot incidenteel internationaal en offshore werk vanaf 2027.
Wij bieden
- Een vast dienstverband van 40 uur met een startlopende proeftijd en een marktconform salaris binnen de genoemde schaal.
- Ruime secundaire arbeidsvoorwaarden zoals hybride werken, thuiswerk- en internetvergoeding en ondersteuning voor vitaliteit.
- 43 vakantiedagen per jaar (fulltime) en ontwikkelkansen via gerichte trainingen en projectervaring in grootschalige netwerken.
- Werken in een betrokken projectteam gericht op de energietransitie, met veel verantwoordelijkheid en ruimte voor eigen initiatief.
€4675 - €6000 monthly