Gesloten vacatures Rijssen

Standplaats: WIERDEN
Duur: 01-08-2025 - 31-12-2025
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 09-07-2025

Organisatie:
Welkom in Wierden! Een gemeente met 25.000 inwoners, op de grens van stad en platteland. Hier staat noaberschap centraal: we kijken naar elkaar om, zijn betrokken en werken samen. Dat geldt voor onze inwoners én organisatie. Onder de noemer 'Expeditie Wierden' willen we onze organisatie nog beter laten aansluiten op de wensen van onze inwoners. Want dat is tenslotte waar we het allemaal voor doen! Samen werken we aan een mooie, leefbare en toegankelijke gemeente waar iedereen zich thuis voelt!





Opdracht



Voor een aantal specifieke taken binnen team burgerzaken hebben wij iemand nodig die de volgende zaken zal verwerken:



•

• Het opleiden van medewerkers Burgerzaken op verschillende burgerzakenproducten


• Actief meedenken over het verbeteren van processen en de vragenlijst van de zelfevaluatie


• Zorgdragen voor het verhogen van de kwaliteit in algehele zin door gevraagd en ongevraagd advies uit te brengen aan medewerkers van de afdeling burgerzaken


• Uitvoeren van steekproeven om de kwaliteit te toetsen en waar nodig te verhogen


• Overdracht van opgedane kennis en vaardigheden aan vaste medewerkers





Resultaat



Dat de algehele kwaliteit van uitgevoerde werkzaamheden die verband houden met de Basisregistratie Personen en de burgerlijke stand naar een hoger niveau is gebracht en de zelfevaluatie op hoofdlijnen is afgerond. Hierdoor bereiken we ook dat medewerkers vanaf 2026 zelfstandig hun werkzaamheden kunnen uitvoeren.


Functie-eisen:
Inschrijver voldoet aan de gestelde uitvoeringsvoorwaarde zoals bovenaan benoemd in de uitvraag;
Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring binnen de afdeling burgerzaken van een gemeente;
Aantoonbare werkervaring met een iBurgerzaken;
Een afgeronde opleiding op minimaal mbo niveau;

Wensen:
Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar binnen Burgerzaken bij een gemeente(45 punten);
Aantoonbare werkervaring met naturalisaties en hervestigingen (30 punten);
Aantoonbare werkervaring met coachen en ondersteunen in de burgerlijke stand van collega's (25 punten).
Geef in het cv duidelijk aan in hoeverre u / de door u aangeboden kandidaat aan het bovengenoemde profiel voldoet.

DC Engineers is dé intermediair voor overheidspersoneel. Uitgegroeid van specialisten in de inrichting van de openbare ruimte tot alle facetten binnen overheidsland. Bent u werkzaam binnen de overheid dan is DC Engineers geen onbekende naam voor u.