Als teamleider operations krijg je de verantwoordelijkheid over een productieploeg in een procesomgeving gespecialiseerd in vloeibare en gedroogde ei-producten. Je start vaak als assistent-teamleider en groeit via een gestructureerd inwerktraject door naar een volwaardige leidinggevende functie. Dagelijks stem je de teamplanning af met de productieplanner, stuur je ongeveer 8-10 operators per ploeg aan en borg je de overdracht tussen ploegdiensten. Je houdt toezicht op productiedoelstellingen, naleving van werkafspraken, uitvoering van onderhoud en schoonmaak en initieert verbeteringen in het proces. De functie vraagt nuchtere besluitvorming, pragmatische verbeteracties en bereidheid om in een 2-ploegensysteem te werken. Het is een praktijkgerichte rol met doorgroeimogelijkheden binnen de productieorganisatie.
Functie-inhoud
- Opstellen en uitvoeren van de dagelijkse teamplanning in samenspraak met de productieplanner en andere teamleiders.
- Aansturen en begeleiden van circa 8-10 operators per ploeg en zorgen voor duidelijke overdrachten tussen diensten.
- Monitoren en realiseren van productiedoelstellingen; controleren van werkafspraken en proceskwaliteit op de werkvloer.
- Signaleren en implementeren van verbetervoorstellen; deelnemen aan productieoverleggen en rapporteren aan de productiemanager.
Functie-eisen
- Afgeronde HBO- of WO-opleiding richting technische bedrijfskunde, voedingsmiddelentechnologie of vergelijkbaar relevant onderwijs.
- Ervaring in een productieomgeving of aantoonbare ambitie en capaciteit om door te groeien naar een leidinggevende rol.
- Resultaatgericht en pragmatisch handelen; je ziet verbetermogelijkheden en zet deze concreet om in acties.
- Bereidheid om in een 2-ploegensysteem te werken en onder druk overzicht en prioriteiten te bewaren.
Wij bieden
- Startsalaris tussen €2800 en €3000 bruto per maand, afhankelijk van ervaring en verantwoordelijkheden.
- Detavast-contract voor 40 uur per week met perspectief op een vaste aanstelling op langere termijn.
- Reiskostenvergoeding van €0,19 per kilometer en een praktisch, stapsgewijs inwerktraject tot teamleider.
- Ruimte voor inhoudelijke ontwikkeling binnen proces- en voedingsmiddelenproductie en concrete doorgroeimogelijkheden.
€2800 - €3000 monthly