Je functie als identificatie en registratie medewerker omvat een belangrijke bijdrage aan het verwerken van de instroom van vreemdelingen die in Nederland asiel willen aanvragen. Je werkt in een dynamische omgeving waar integriteit, zorgvuldigheid en veerkracht essentieel zijn. Met jouw organisatorische vaardigheden en klantgerichte aanpak zorg je ervoor dat het I&R-proces soepel verloopt, terwijl je nauw samenwerkt met ketenpartners zoals de IND, AVIM en COA.
Wat je gaat doen:
- Registreren: je legt de gegevens van asielaanvragers vast in de benodigde systemen en zorgt voor een correcte administratieve verwerking.
- Afnemen: je neemt biometrische gegevens af en voert ID-gesprekken om een duidelijk beeld van de identiteit van de aanvrager te krijgen.
- Controleren: je beoordeelt identiteitsdocumenten en gegevensdragers op juistheid en volledigheid.
- Communiceren: je beantwoordt vragen van asielaanvragers over de procedure en zorgt voor een respectvolle en duidelijke uitleg.
- Signaleren: je herkent eventuele problemen in het proces en rapporteert deze aan de dagcoördinator, senior of teamleider.
Bij ons krijg je niet alleen een uitdagende rol binnen een maatschappelijk betrokken organisatie, maar ook uitstekende arbeidsvoorwaarden die jouw professionele en persoonlijke groei ondersteunen.
- Bruto uurloon tussen €18,38 en €22,85, afhankelijk van ervaring
- Pensioenopbouw vanaf de eerste werkdag
- 8,33% vakantiegeld, waarvan 0,33% netto
- 8,3% eindejaarsuitkering bij elke loonbetaling
- 10.82% vakantieuren opbouw
- Uitbetaling op nationale feestdagen
- Uitdagende positie bij de IND, zowel fulltime als parttime
- Volledige reiskostenvergoeding voor OV
- Vergoeding per kilometer voor auto €0,21 en fiets €0,20
- Tijdelijk contract via Start People voor de maanden juli en augustus
- Mogelijkheid tot verlenging bij goed functioneren
- Toegang tot cursussen en trainingen via Skillstow
Ben jij nauwkeurig, klantgericht en flexibel inzetbaar? Dan zoeken wij jou voor deze dynamische rol binnen de DISA!
- MBO 4 werk- en denkniveau, aantoonbaar via diploma of ervaring.
- Goede mondelinge en schriftelijke communicatievaardigheden in het Nederlands.
- Probleemoplossend en organiserend vermogen, zelfstandig en in teamverband.
- Ervaring met MS Office en digitale werkomgevingen.
- Rijbewijs en eigen vervoer, locatie moeilijk bereikbaar met OV.
Gelegen in Ter Apel speelt onze organisatie een essentiële rol in het begin van de asielprocedure in Nederland. Met een focus op integriteit, zorgvuldigheid en samenwerking werken we dagelijks aan een eerlijk en efficiënt proces. Onze kernwaarden zijn respect, betrokkenheid en professionaliteit.
Wat ons uniek maakt, is onze dynamische en multiculturele werkomgeving waar je samenwerkt met diverse ketenpartners. We investeren in jouw ontwikkeling door middel van trainingen en cursussen, en we hechten veel waarde aan een collegiale sfeer en duidelijke procedures.
Ben jij klaar om deel uit te maken van een organisatie die écht het verschil maakt?
€18 - €23 hourly