Vacatures teamleider Nijmegen

Bedrijfsomschrijving:

Locatie: Zevenbergen.

Deze organisatie opereert binnen de food-sector en levert een belangrijke bijdrage aan de lokale keten van teelt en verwerking. In Zevenbergen werkt deze organisatie met technische teams die verantwoordelijk zijn voor het goed functioneren van geavanceerde productielijnen en verpakkingsprocessen. De cultuur binnen dit bedrijf kenmerkt zich door een praktijkgerichte aanpak en een sterke focus op veiligheid, kwaliteit en continue verbetering. Medewerkers krijgen ruimte om vakkennis te vergroten en door te groeien binnen technische functies, met mogelijkheden voor opleidingen en praktijkgerichte trainingen. De rol van Onderhoudsmonteur is essentieel omdat deze zorgt voor beschikbaarheid en betrouwbaarheid van installaties, wat direct bijdraagt aan de productieprestaties in Zevenbergen. De organisatie werkt samen met interne teams aan preventief onderhoud, snelle probleemoplossing en procesoptimalisatie om productie-uitval te minimaliseren. Het salaris ligt tussen €2750 en €4000 per maand en er zijn secundaire voorwaarden gericht op ontwikkeling en werk-privé balans.

Wil jij in regio Zevenbergen tot €4000 verdienen als Onderhoudsmonteur? Solliciteer dan direct!

Functie-inhoud:

• Als Onderhoudsmonteur ben je verantwoordelijk voor het uitvoeren van gepland onderhoud, het oplossen van storingen en het optimaliseren van technische installaties;
• Je voert reparaties uit aan mechanische en elektrotechnische onderdelen en vervangt componenten om productiecontinuïteit te waarborgen als Onderhoudsmonteur;
• Je inspecteert installaties, signaleert afwijkingen en initieert verbeteracties om betrouwbaarheid en efficiëntie te verhogen;
• Je werkt met onderhouds- en planningssystemen, ondersteunt collega’s bij technische vraagstukken en verzorgt werkplaatsbeheer;
• Je draagt actief bij aan veiligheids- en kwaliteitsverbeteringen en denkt proactief mee over preventief onderhoud;
• Je werkt voornamelijk aan verpakkingsmachines, transportbanden en procesinstallaties op ongeveer 3 tot 4 productielijnen in een mix van batch- en high-volume productie;
• Je maakt onderdeel uit van een technische dienst van circa 6 tot 8 collega’s en werkt nauw samen met productie, engineering en werkvoorbereiding;
• Werkverdeling ongeveer: 40% mechanisch onderhoud, 20% elektrisch onderhoud, 20% storingsoplossing, 15% preventief onderhoud en 5% aanpassingen en verbeteringen;
• Je lost zowel eenvoudige storingen op (sensoren, relais, mechanische aanpassingen) als complexere problemen (aandrijftechniek, besturingen), met zowel hardware- als PLC-gerelateerde storingen;
• Eerste lijn PLC-diagnoses en signaalanalyse op Siemens S7 systemen, met betrokkenheid bij installatie en inbedrijfstelling van kleinere aanpassingen;
• Werken met pneumatica, aandrijftechniek en meet- en regeltechniek komt regelmatig voor en koeltechniek wordt gesignaleerd en bij specialist uitbesteed;
• Incidentele stand-by dienst ongeveer één keer per 6 weken met een marktconforme vergoeding bij oproepen;

Functie-eisen:

• MBO of HBO werk- en denkniveau;
• Ervaring in onderhoud of installatie is een pre;
• Kennis van mechanische en Elektrotechniek;
• Handig met gereedschap en vaardig met computers, inclusief Microsoft Office;
• Oplossingsgericht, nauwkeurig en met goede communicatieve vaardigheden;
• Zelfstandig kunnen werken en tegelijk een actieve teamspeler zijn;
• Bereidheid om incidenteel in de avond bij te springen bij storingen;

Wij bieden:

• Salaris: €2.750 - €4.000 per maand;
• 25 vakantiedagen;
• Shifttoeslag bij ploegendienst, marktconform;
• Ruimte voor doorgroei naar senior technicus of teamleider;
• Opleidingsbudget: €1.500 per jaar, vrij besteedbaar;
• Pensioenregeling en collectieve verzekeringen;