Het is niet wachten op doorgroeimogelijkheden, je begint gelijk met je doorontwikkeling!
De eerste dag dat je start ga je gelijk op training. Je begint met het stapsgewijs leren van de basis, hier moet je onder andere denken aan kwijtscheldingen, invorderingen en heffingen. Naast het leren van de theorie ga je ook praktisch aan de gang. Samen met je collega neem je je eerste project door en daar ga je. Met de leaseauto van de zaak ga je naar de lokale overheidsinstelling en voer je het project uit. Wat je geleerd hebt kun je gelijk toepassen. Na het ene project ga je op naar de volgende. Een project heeft geen vaste duur en de werkzaamheden hoeven ook niet altijd geheel op de instelling plaats te vinden.
Naarmate de tijd vordert krijg je steeds meer verbreding in kennis en worden je projecten steeds meer divers. Je start met een flexibel contract, bij goed functioneren groei je vrij snel door richting een jaar contract direct bij de opdrachtgever en daarna worden de mogelijkheden voor een vast contract met je besproken. De reden dat er veel garantie wordt geboden is omdat het bedrijf graag wil investeren in jouw ontwikkeling. Zij geven je de kans om je te vormen tot een professional op breed en ook op specialistisch vlak.
Wat ze daar voor terugvragen is simpelweg iemand die graag wil leren en zich wil binden aan het bedrijf. Niet meer dan dat. Als jij je werk met plezier doet en je afspraken nakomt, kun je een mooie lange termijn carrière opbouwen.