Gesloten vacatures Neer

Als afdelingsmanager ben jij het gezicht én de drijvende kracht op onze locatie in Roermond. Jij zorgt ervoor dat alles soepel draait: van operationele aansturing tot strategische groei. Met jouw verbindend leiderschap creëer je een inspirerende werkplek waar collega’s zich ontwikkelen en klanten met vertrouwen op ons bouwen. Je bent verantwoordelijk voor de dagelijkse operatie, de kwaliteit van onze dienstverlening, een gezonde financiële performance en het versterken van onze positionering in de regio. Samen met de projectleiders en het management bewaak je de forecast en zorg je ervoor dat afspraken worden nagekomen. Je werkt nauw samen met projectleiders om de voortgang te waarborgen en opdrachtgevers goed geïnformeerd te houden.

• Je geeft leiding aan het team Roermond en zorgt voor een veilige, professionele en motiverende werkomgeving
• Je bent verantwoordelijk voor omzet, marge, klanttevredenheid en een toekomstbestendige strategie
• Jij geeft structuur en richting aan projecten, zowel in de planvormingsfase als tijdens de uitvoering
• Je onderhoudt actief contact met klanten, partners en interne stakeholders
• Je stuurt op kwaliteit, planning en optimale inzet van collega’s
• Je werkt nauw samen met collega’s op andere locaties en businessunits om de landelijke samenwerking te versterken

Je werkt intensief samen met projectleiders, adviseurs en ondersteunende teams. Op onze locatie in Roermond werken ongeveer 25 mensen. Daarnaast heb je veelvuldig overleg met onze afdelingsmanagers elders in het land, met de business unitmanagers en met het MT. Dit betekent dat je af en toe ook overleg hebt op een van onze andere locaties of op ons hoofdkantoor in Drachten.

Je bent een coachende, ervaren manager die mensen meeneemt in verandering. Je houdt van overzicht en eenvoudige, werkbare afspraken. Je bent benaderbaar en duidelijk, zorgt voor rust door keuzes te maken en prioriteiten te bewaken. Beschik je daarnaast over:

• HBO werk- en denkniveau door opleiding of praktijkervaring in een technische/projectmatige omgeving (mbo+ met aantoonbare leiderservaringen ook welkom)
• Minimaal 5 jaar werkervaring in een leidinggevende rol binnen een projectomgeving
• Een coachende en verbindende leiderschapsstijl
• Sterke communicatieve en commerciële vaardigheden
• Resultaatgerichtheid en het vermogen om zowel operationeel als strategisch te schakelen
• Analytisch vermogen en gevoel voor planning, optimalisatie en kwaliteitsverbetering
• Een technische achtergrond (in bijvoorbeeld elektrotechniek, installatietechniek of werktuigbouwkunde) is een pré

Een veelzijdige functie met veel verantwoordelijkheid en volop ruimte om de ontwikkeling van je team zichtbaar te beïnvloeden. En professionele ontwikkelingsmogelijkheden en ondersteuning vanuit onze landelijke organisatie. Daarnaast ontvang je:

• Een salaris passend bij de functie, afhankelijk van je ervaring tussen de €6.000 en €6.500 (op basis van fulltime)
• Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband
• Een lease-auto zodat je flexibel kunt schakelen tussen kantoor, monteurs en klanten
• Een betrokken en collegiaal team in Roermond, waar samenwerken en plezier hand in hand gaan

Zie jij jezelf in de rol van afdelingsmanager en herken je je in onze manier van werken? Solliciteer dan direct. Heb je vragen of twijfel je of deze functie bij je past? Neem gerust contact op met Bas Diemel (corporate recruiter) via 06‑11869404. Hij denkt graag met je mee.