Over de functie
Binnen de rol van medior HR Adviseur speel je een centrale rol in het adviseren en ondersteunen van HR-processen binnen een organisatie in de publieke sector. Je weet je expertise in te zetten om verbinding te creëren tussen de organisatie en de medewerkers en pakt de bijkomende administratieve taken makkelijk en snel op.
N.a.v. Ervaring wordt je marktconform ingeschaald.
Functie eisen
Als medior HR Adviseur beschik jij over de volgende vereisten:
- HBO/WO diploma in de richting van HRM;
- Minimaal 3 jaar werkervaring binnen een gemeente in een adviserende rol;
- Sterke kennis van HR-beleid en wet- en regelgeving;
- Uitstekende communicatievaardigheden, zowel schriftelijk als mondeling;
- Je kan zowel zelfstandig als in teamverband werken.
Over het bedrijf
Bij Maandag® detacheren wij gedreven professionals. Dit betekent dat Maandag® fungeert als werkgever, maar jij als professional op projectbasis bij opdrachtgevers aan de slag zal gaan. Dit biedt de mogelijkheid om in verschillende keukens mee te kijken. Daarnaast kan je gebruik maken van de Maandag® Academy, om te kijken welke trainingen en cursussen aansluiten bij de punten waar jij je graag in wilt ontwikkelen. Wat Maandag® onderscheidt, is de passie voor de mens, het vinden van de perfecte match tussen professionals en organisaties, en de begeleiding die vanuit de werkgeverspositie wordt geboden.
Solliciteer
Herken jij jezelf helemaal hierin? Dan ben jij de Medior HR Adviseur die past bij Maandag®. Wij kijken uit naar jouw sollicitatie. Wie weet ziet jouw maandag er binnenkort net zo tof uit als die van ons.