Als medewerker salarisadministratie speel jij een sleutelrol in de verwerking van salarissen voor ongeveer 250 medewerkers. Je zorgt ervoor dat alle mutaties correct worden doorgevoerd, lonen tijdig worden uitbetaald en de administratie altijd op orde is. Jouw nauwkeurigheid en oog voor detail maken het verschil! Daarnaast krijg je de kans om je verder te ontwikkelen.
Als medewerker salarisadministratie heb je de volgende taken en verantwoordelijkheden.
- Zorgdragen voor een correcte verwerking van alle salarisadministratie in Cobra HRM;
- verwerken van personeelsmutaties, zoals salariswijzigingen, functiewijzigingen en contractverlengingen;
- opstellen van arbeidsovereenkomsten voor nieuwe medewerkers en zorgen dat alle personeelsgegevens correct in het systeem staan;
- registreren en verwerken van het vertrek van medewerkers, inclusief het bijhouden van ontslag- en pensioenadministratie;
- beantwoorden van vragen van collega’s over salaris, loonstroken en verlofregelingen;
- zorgen voor een juiste toepassing van cao-bepalingen, wet- en regelgeving rondom loonadministratie en belastingen;
- verzorgen van de aangifte loonheffingen en andere fiscale verplichtingen;
- samenwerken met de HR-afdeling en leidinggevenden om personeelsadministratie en contractbeheer soepel te laten verlopen;
- signaleren en doorvoeren van verbeteringen in de salarisadministratie en HR-processen.
Je komt terecht in een hecht en betrokken team van 5 mensen waar samenwerking centraal staat. Onze opdrachtgever gelooft in een open en eerlijke communicatie en waardeert ideeën om processen te verbeteren. Onze opdrachtgever is goed te bereiken vanuit:
- Harderwijk
- Dronten
- Zeewolde
- Urk
- Almere
Je past goed in de rol als je beschikt over de volgende kwaliteiten:
- Minimaal een mbo 4-diploma richting (salaris-)administratie;
- een hbo diploma is een pré;
- je bent beschikbaar voor 24-28 uur per week;
- rijbewijs B en auto om op de zaak te kunnen komen;
- minimaal 5 jaar werkervaring in de salarisadministratie;
- ervaring met SD Worx of Cobra HRM is een pré;
- uitstekende organisatorische en communicatieve vaardigheden;
- stressbestendig en oplossingsgericht;
- detailgericht & doelgericht;
- cijfermatig onderlegd.
Jouw bijdrage wordt beloond met:
- Een goed salaris tussen €3.649 en €4.138 o.b.v. 40 uur afhankelijk van je ervaring en opleiding;
- 26 vakantiedagen plus 13 ATV dagen;
- uitstekende arbeidsvoorwaarden conform de cao Groen, Grond & Infra;
- veel opleidings- en doorgroeimogelijkhedenEen goede pensioenregeling;
- een leuke en uitdagende werkomgeving;
- bij goed functioneren de mogelijkheid op een vast contract na 1 jaar.
€3649 - €4138 monthly