Wil jij als Senior Projectmanager Gebiedsontwikkeling zichtbaar impact maken op de leefomgeving van Rijswijk? Dan werk je bij ons aan uitdagende binnenstedelijke gebiedstransformaties op het snijvlak van wonen, werken en mobiliteit.
Je geeft leiding aan complexe projecten zoals het Havenkwartier & Kessler Park en diverse woningbouwlocaties van corporaties. Je stuurt projectteams aan, schakelt soepel tussen inhoud, proces en bestuurlijke belangen en zorgt dat plannen niet alleen worden gerealiseerd, maar ook echt maatschappelijke waarde toevoegen. Je houdt overzicht, brengt structuur en bent een stevige gesprekspartner voor bestuur en wethouder.
Je werkt nauw samen met interne en externe partners en begrijpt hoe jouw projecten passen binnen de bredere stedelijke opgaven. Daarbij combineer je analytisch vermogen met daadkracht: je durft knopen door te hakken, creëert rust in complexe situaties en draagt actief bij aan de verdere professionalisering van het vakgebied.
Je belangrijkste taken waar je je op zal focussen zijn:
- Het integraal verbinden van ruimtelijke, financiële, juridische en maatschappelijke opgaven tot haalbare plannen en heldere besluitvorming;
- Het vervullen van een centrale rol in de samenwerking binnen gebiedsontwikkeling, waarbij je schakelt met gemeenten, ontwikkelaars, bewoners, investeerders en andere overheden, en actief werkt aan draagvlak en overeenstemming;
- Het aanbrengen van structuur en richting in complexe projecten, het organiseren van samenwerking en het aansturen van het planteam, met focus op resultaat binnen tijd, geld, kwaliteit en risico (GROTICK) en samenhang tussen deelprojecten.
Je komt te werken bij Team Gebiedsontwikkelingen. Hier werken we samen aan alle gebieds- en locatieontwikkelingen binnen gemeente Rijswijk. Het is een nieuw, hecht en enthousiast team van 13 collega’s. Door regelmatig samen op kantoor te werken houden we de lijntjes kort, weten we samen snel tot oplossingen te komen en leren we maximaal van elkaar. Borrelen, een teamuitje, samen koers bepalen voor het team horen er ook gewoon bij.
In Rijswijk heb je te maken met vergelijkbare grootstedelijke opgaven als de gemeenten in de regio en een belangrijke rol in de regio, maar met een kleinere ambtelijke organisatie. Met een deskundig team zoek je naar innovatieve oplossingen terwijl binnen de afdeling ook jouw persoonlijke ontwikkeling centraal staat. Zo kun je, voor de stad en jezelf, echt het verschil maken.
Wie ben jij?Jij kunt je werk als Senior Projectmanager Gebiedsontwikkeling goed én met plezier doen als je voldoet aan dit profiel:
- Je beschikt over een afgeronde wo-opleiding in het ruimtelijk domein, zoals planologie, stedenbouw, geografie, economie of een vergelijkbare richting.
- Je hebt minimaal 8 jaar werkervaring als projectmanager gebiedsontwikkeling, opgedaan in de afgelopen 10 jaar bij een gemeente, projectontwikkelaar, woningcorporatie of overheidsorganisatie.
- Je hebt ervaring met complexe binnenstedelijke gebiedsontwikkeling in een politiek‑bestuurlijke context, waarbij je uiteenlopende belangen samenbrengt en op bestuurlijk niveau (college, raad, directie) schakelt en invloed uitoefent op besluitvorming.
- Je hebt ervaring met het aansturen van integrale projectteams en het realiseren van projecten binnen de kaders (GROTICK). Daarnaast beschik je over kennis van en ervaring met financieel‑juridische aspecten van gebiedsontwikkeling, zoals grondexploitaties, kostenverhaal en samenwerkingsovereenkomsten.
- Een uitdagende functie voor 32‑36 uur per week en een bruto maandsalaris van maximaal €7.163,- (o.b.v. 36 uur per week); dit komt overeen met functieschaal 12;
- Een jaarcontract met de intentie om bij ons in vaste dienst te komen werken;
- Een vitaliteitsbudget en een individueel keuzebudget voor verschillende doelen naar jouw keuze;
- Flexibiliteit om te werken waar je nodig bent en waar jij dat wil.
Onze stad groeit. Er komen steeds meer inwoners bij. Ons dienstenpakket wordt groter en veranderingen gaan steeds sneller. Hierdoor zijn wij als organisatie volop in beweging. Jouw ideeën en kennis kunnen we hierbij goed gebruiken.
In onze organisatie:
- Ben jij welkom met jouw ideeën en kennis.
- Stimuleren wij een inclusieve (werk)cultuur.
- Krijg je ruimte om je persoonlijk en professioneel verder te ontwikkelen.
Wil je meer weten over deze functie? Neem dan contact op met Fidan Bulut, teammanager Gebiedsontwikkelingen via: 06 34275433. De sluitingsdatum is in principe 30 juni 2026, maar mochten we eerder een geschikte kandidaat vinden, sluit de reactietermijn dan eerder.
Is dit de functie die bij je past? Solliciteer zo snel mogelijk via de sollicitatiebutton.
#J-18808-Ljbffr€6500 - €7163 monthly