Functieomschrijving
Een hoog niveau van cybersecurity is enorm belangrijk voor Nederland. Onze samenleving wordt steeds afhankelijker van digitale processen maar vormt daarmee een aantrekkelijk doelwit voor cyberaanvallen, waarmee grote schade berokkend kan worden aan bedrijven, de overheid en de samenleving. Dat vraagt om een goed cybersecuritybeleid! Daarvoor zorg jij als senior beleidsmedewerker cybersecurity. Zo heb je direct invloed op het digitaal veilig maken van Nederland.
Cybersecurity is een actueel beleidsterrein dat volop in ontwikkeling is. De huidige geopolitieke situatie speelt hier een grote rol bij. Eén van de vraagstukken waar de Afdeling Cybersecurity (ACS) zich mee bezig houdt is het verhogen van de digitale weerbaarheid van vitale bedrijven en processen in Nederland. Daar ga jij je voornamelijk op richten. Je werkt hierbij nauw samen met de Unit Vitale Belangen van de NCTV om beleid te ontwikkelen voor de vitale sectoren die onder de Europese NIS2- en CER-richtlijnen vallen.
Jouw belangrijkste taken zijn het:
- richting geven aan beleidsdossiers
- beantwoorden van beleidsmatige vraagstukken
- schrijven van nota’s en andere adviserende documenten voor de directeur en de Minister
- samenwerken met partners binnen en buiten het ministerie
- beantwoorden van Kamervragen en voorbereiden van Kamerdebatten
Ook kun je in geval van een cybercrisis worden ingezet in de crisisorganisatie.
Functie-eisen
Jij voelt je thuis in een politiek-bestuurlijke omgeving en kunt snel tot de kern van een probleem komen. Dankzij jouw overtuigingskracht krijg je anderen makkelijk mee in jouw standpunten, die je bovendien helder op kunt schrijven. Daarnaast werk je makkelijk samen en weet je snel een groot netwerk op te bouwen en te onderhouden. Verder heb je:
- een afgeronde WO-opleiding (master)
- minimaal 5 jaar relevante werkervaring
- ruime ervaring met het schrijven van beleidsdocumenten zoals nota’s, rapporten of adviezen
- affiniteit met het onderwerp cybersecurity
- goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal
Sollicitatieprocedure
Ben je enthousiast? We zien je sollicitatie graag tegemoet. Je hoeft geen motivatiebrief te schrijven, in plaats daarvan vragen we je onderstaande vragen in maximaal 200 woorden per vraag te beantwoorden. In het eerste gesprek komen deze vragen en jouw antwoorden aan de orde. Daarnaast vragen we je om een CV mee te sturen.
- Kun je een situatie beschrijven waarin je werd aangetrokken tot cybersecurity en besloot in dit onderwerp te duiken? Wat maakte het voor jou zo interessant?
- Van een senior beleidsmedewerker wordt verwacht dat diegene beleidsdossiers op strategische wijze naar een volgend niveau kan brengen. Hoe heb je eerder bijgedragen aan het verder brengen van beleid of strategieën naar een volgend niveau?
- In deze functie zal je te maken hebben met verschillende stakeholders met uiteenlopende belangen. Kan je een voorbeeld van een situatie geven waarin je moest samenwerken met verschillende stakeholders met uiteenlopende belangen? Wat was jouw rol hierin, en hoe heb je dit aangepakt?
Arbeidsvoorwaarden
- Salarisniveau schaal 12
- Maandsalaris Min €4.691 – Max. €6.907 (bruto)
- Dienstverband Arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd
- Maximaal aantal uren per week 36
Overige arbeidsvoorwaarden
Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,50% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.
Bijzonderheden
Voor deze functie is veiligheidsonderzoek B vereist.
Een (online) voorselectietest of assessment en een referentiecheck kunnen onderdeel zijn van het sollicitatieproces.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.