Vaste baan vacatures in Hoogezand

Heb jij ervaring op de heftruck en ben je op zoek naar een afwisselende baan als logistiek medewerker? Lees dan snel verder! In deze functie draag je dagelijks bij aan een soepel logistiek proces. Jij laadt en lost goederen, controleert kwaliteit en hoeveelheid, en levert materialen op tijd aan de productie. Daarnaast zorg je voor een netjes en overzichtelijk magazijn. Wil jij werken in een 2-ploegendienst én een salaris verdienen tot wel € 3.450,- per maand? Wacht dan niet langer en solliciteer direct op deze vacature!

Functieomschrijving:
Als logistiek medewerker draag je dagelijks bij aan een soepel en efficiënt logistiek proces. Hierbij horen de volgende taken en verantwoordelijkheden:

• Laden en lossen van vrachten, inclusief het controleren van binnenkomende en uitgaande goederen.
• Tijdig aanvullen van voorraden voor de productieafdelingen.
• Bijhouden van het magazijn en de voorraadadministratie.

Spreken deze werkzaamheden je aan en beschik je over een logistiek diploma? Dan ontvangen wij graag jouw sollicitatie!

Functievereisten:
Als logistiek medewerker ben je de belangrijke schakel die ervoor zorgt dat alle processen soepel blijven verlopen. Voor deze functie zoeken wij iemand die:

• Minimaal 2 jaar ervaring heeft binnen de logistiek.
• In het bezit is van een logistiek diploma of een vergelijkbare opleiding.
• Beschikt over een geldig heftruckcertificaat.

Arbeidsvoorwaarden:
Naast een afwisselende baan bij een toonaangevende werkgever binnen deze industrie, bieden wij jou:

• Salaris tot wel € 3.450,- per maand (exclusief ADV en eindejaarsuitkering).
• Goede pensioenopbouw met volledige reiskostenvergoeding.
• Zelfstandigheid in de functie, met veel ruimte voor persoonlijke ontwikkeling.
• Uitdagende werkzaamheden met een acceptabele werkdruk.
• Bij goed functioneren direct uitzicht op een vaste baan.

Zie jij jezelf al werken als logistiek medewerker en past deze baan bij jou? Wacht dan niet langer en reageer vandaag nog! Wie weet teken jij deze week nog jouw contract bij je nieuwe werkgever.