Vacatures bij Mosaic World
Binnen onze organisatie vind je een breed scala aan functies, bijvoorbeeld op het gebied van:
Vastgoedbeheer: zoals Property Managers en Technisch Beheerders die zorgen voor het onderhoud en de verhuur van onze woonruimtes.
Woon- en leefbeheer: bijvoorbeeld Huismeesters en Community Hosts die zorgen voor een veilige, prettige leefomgeving voor onze bewoners.
Security: beveiligingsmedewerkers en servicemonteurs bij WatchTower Security Solutions.
Corporate functies: denk aan HR, Finance, Marketing en IT-rollen die onze groei en professionalisering ondersteunen.
Projectontwikkeling en sales: voor het ontwikkelen, verhuren en beheren van nieuwe woonconcepten.
Of je nu op zoek bent naar een functie waarin je direct met bewoners werkt of liever achter de schermen een bijdrage levert: bij Mosaic World zijn er volop mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen.
Wie zijn wij?
Bij Mosaic World geloven we dat iedereen recht heeft op een fijne plek om te wonen en te werken, in een aantrekkelijke en duurzame omgeving.
Met vier sterke merken bieden we huisvesting op maat, elk gericht op een eigen doelgroep:
B-Right Urban Living (b-righturbanliving.com ): moderne, duurzame studio’s en appartementen voor liefhebbers van het stadsleven.
Monoma (monoma.eu ): inspirerende en flexibele woon- en werkplekken in tijdelijk leegstaande panden, speciaal voor creatieve geesten.
Plaza Resident Services (plazaresidentservices.com ): slimme en betaalbare micro-woningen met alle gemakken, gericht op studenten en starters.
WatchTower Security Solutions (watchtowersecuritysolutions.com ): tijdelijke beveiligingsoplossingen voor bouwterreinen, leegstaand vastgoed, evenementen en parkeerterreinen.
Samen maken we de wereld een beetje mooier — met huisvesting die past bij ieders leven. En jij kunt daar deel van uitmaken!
Hoe nu verder?
Staat jouw droombaan nog niet tussen onze openstaande vacatures, maar wil je graag bij ons aan de slag? Stuur dan je motivatie en cv via onderstaande button! Zien wij een match? Dan nemen we telefonisch contact met je op voor een eerste kennismaking. Daarna volgen een eerste en tweede gesprek en – als het van beide kanten klikt – doen we je een passend voorstel!
Goed om te weten:
Kwaliteit staat bij ons hoog in het vaandel. Daarom kunnen referentiechecks, een assessment en/of het aanvragen van een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) onderdeel zijn van de procedure. De kosten voor een VOG kunnen na indiensttreding worden gedeclareerd.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
#J-18808-Ljbffr