Tijdelijk werk vacatures in Franeker

Wat je gaat doen

Als leerling elektromonteur werk je aan het installeren, onderhouden en repareren van elektrotechnische installaties in woningen, bedrijven en andere gebouwen. Je krijgt begeleiding van ervaren monteurs die je helpen je technische vaardigheden verder te ontwikkelen. Geen dag is hetzelfde, waardoor je continu wordt uitgedaagd om te leren en te groeien.

Je werkt nauw samen met collega’s en neemt deel aan trainingen en certificeringsprogramma’s om je kennis te vergroten. Tijdens je werk leer je storingen op te lossen, systemen veilig te houden en efficiënt te laten functioneren. Dit alles in een dynamische omgeving waar teamwork en persoonlijke ontwikkeling centraal staan.

Over het bedrijf

Gevestigd in Bolsward, zijn wij een toonaangevend bedrijf binnen de elektrotechniek, gedreven door innovatie en duurzaamheid. Onze missie is om hoogwaardige oplossingen te bieden die bijdragen aan een betere toekomst. Met een sterke focus op samenwerking, kwaliteit en groei, bieden we een werkomgeving waarin jouw professionele ontwikkeling wordt aangemoedigd. Vanuit onze goed bereikbare locatie werk je aan diverse en uitdagende projecten die impact maken.

Het team

Je komt terecht in een hecht en ervaren team waarin kennisdeling en samenwerking centraal staan. Onze collega’s hebben uiteenlopende achtergronden en expertise, wat zorgt voor een inspirerende werksfeer. Met begeleiding van ervaren professionals krijg je volop kansen om te leren en te groeien, terwijl je samenwerkt aan innovatieve oplossingen binnen de elektrotechniek. Functie-eisen

• MBO 2-diploma, bij voorkeur in een technische richting.
• Basiskennis van elektrotechnische werkzaamheden en installaties.
• Bereid om certificering in elektrotechniek te behalen.
• Eigen vervoer of woonachtig in omgeving Groningen.
• Leergierig en open voor begeleiding en ontwikkeling.

Wat we je bieden

• Salaris tussen €2000 en €2800 per maand.
• Tijdelijk contract met uitzicht op vast.
• Werkweek van 32 tot 40 uur.
• Mogelijkheid tot certificering in elektrotechniek.
• Begeleiding door een ervaren mentor.
• Reiskostenvergoeding voor eigen vervoer of fiets.
• Culturele nadruk op samenwerking en groei.
• Uitdagende en diverse projecten.
• Balans tussen werk en privé is belangrijk.
• Innovatieve en duurzame bedrijfscultuur.
• Stimulerende omgeving voor persoonlijke ontwikkeling.
• Ondersteuning bij het behalen van certificeringen.