Ben jij een afgestudeerde zorgverlener die affiniteit heeft met de ouderenzorg? Ben je betrokken, zelfstandig, flexibel, nieuwsgierig, leergierig en heb je oog voor de wisselende zorgvraag van de bewoners binnen het zorgcentrum? Dan zijn wij op zoek naar jou!
Als helpende plus, verzorgende IG of verpleegkundige ben je onderdeel van ons FIT-team en dé vliegende keep binnen onze zorgcentra in regio Sint Anthonis – Wanroij. Je wordt ingezet waar je het hardst nodig bent en helpt verschillende afdelingen uit de brand. Hierdoor heb je een afwisselende en uitdagende rol waarin geen dag hetzelfde is en jij je rugzak kan vullen met expertise.
Als FIT-medewerker geef je zelf aan wanneer je beschikbaar bent bij de roosteraar. Twee maanden van te voren wordt jouw rooster gepubliceerd. Zo weet je altijd wanneer je moet werken, maar niet waar je moet werken. Aan het begin van iedere dienst hoor jij op welke afdeling of afdelingen je aan de slag gaat.
Je wordt goed ingewerkt op de verschillende afdelingen waarbij er zorg wordt geleverd aan bewoners met een somatische en/of psychogeriatrische zorgvraag. De diverse afdelingen bieden een gepast programma rondom je inwerkperiode, dit in overleg met de teamleider van de locatie. Het salaris wordt, afhankelijk van je opleiding en het niveau waarin je wordt ingezet, ingeschaald volgens de cao VVT. De functie kan daarbij in verschillende FWG-schalen worden ingedeeld.
Wat vragen we van jou?- Je bent gediplomeerd zorgprofessional;
- Je hebt een groot hart voor de zorg en hebt minimaal éénjaar werkervaring;
- Je bent bereid om op verschillende afdelingen en tijden te werken;
- Je staat stevig in je schoenen, bent flexibel en houdt van afwisseling in werkomstandigheden;
- Je beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden en werkt graag samen;
- Je bent in het bezit van een rijbewijs en eigen vervoer;
- Voor deze functie is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist. De kosten die je maakt voor deze aanvraag mogen bij ons gedeclareerd worden.
- Het salaris wordt, afhankelijk van je opleiding en het niveau waarin je wordt ingezet, ingeschaald volgens de cao VVT. De functie kan daarbij in verschillende FWG-schalen worden ingedeeld;
- Een goede pensioenregeling, vakantiegeld 8,33% en een eindejaarsuitkering van 8,33% (bijna gelijk aan een 13de maand);
- Een dynamische en flexibele werkomgeving met enthousiaste en ondersteunde teams om je heen;
- De kans om brede ervaring op te doen binnen diverse verpleegafdelingen;
- Een fijne start. Via onze app IkBenPantein leer je in zes overzichtelijke stappen alles wat je nodig hebt om je snel thuis te voelen bij Pantein;
- Ruimte voor groei en ontwikkeling. Pantein werkt met een online leerportaal, training en coaching;
- Via een meerkeuzesysteem kies jij je arbeidsvoorwaarden, bijvoorbeeld een fiets, laptop, tablet, telefoon, bedrijfsfitness- of studiekostenregeling.
We zijn flexibel en luisteren graag naar jouw wensen wat betreft het aantal contracturen. Wil je graag veel werken, minder werken, wij kijken samen met jou wat de mogelijkheden zijn.
Heb je vragen of wil je meer weten? Neem dan vrijblijvend contact op met Phebe Wai, teamleider, per mail via p.wai@pantein.nl of via telefoonnummer 06 28 95 69 96.
Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met Kay van Elsen, recruiter, per mail via k.vanelsen@pantein.nl of via telefoonnummer 06 13 64 88 02.
De vacature wordt gelijktijdig intern en extern gepubliceerd, interne kandidaten hebben bij gelijke geschiktheid voorrang in de procedure. Acquisitie stellen wij niet op prijs; delen in je netwerk wél. Het opvragen van een referentie kan deel uitmaken van de selectieprocedure. (#1237735)
Pantein heeft één van de meest brede portfolio’s van Nederland door de combinatie van het Maasziekenhuis, zorgcentra, thuiszorg en services aan huis. Leeshier meer over Pantein!
#J-18808-Ljbffr