Gesloten vacatures Echtenerbrug

Als HR-medewerker zorg jij dat ons personeelsbeleid niet alleen op papier staat, maar écht gaat leven binnen de organisatie. Jij bent degene die structuur aanbrengt, processen verbetert en het management adviseert.

Dit ga je doen:

• Opstellen en implementeren van HR-beleid en processen;
• Ondersteunen bij werving & selectie van nieuwe collega’s;
• Ontwikkelen van een inwerk- en groeiprogramma;
• Adviseren van het management over personeelszaken en wet- en regelgeving;
• Verzorgen van HR-administratie, zoals contractbeheer, verlof en verzuim.

Je komt terecht bij een bedrijf in Emmeloord dat volop in ontwikkeling is. De ambitie? Groeien én professionaliseren. En daar hoort een stevig HR-beleid bij, waar jij een sleutelrol in speelt. De werktijden zijn flexibel en in overleg in te delen, ideaal als je werk en privé goed wilt combineren.

Wie zoeken wij:

• Je hebt een afgeronde mbo- of hbo-opleiding in HRM of een vergelijkbare richting;
• Je bent communicatief sterk en weet mensen mee te krijgen;
• Je vindt het leuk om processen te verbeteren en overzicht te creëren;
• Je hebt bij voorkeur ervaring met het opzetten van HR-beleid (maar ambitie om dit te leren telt ook!);
• Je bent 16–24 uur per week beschikbaar.

Wat bieden wij jou:

• Salaris tussen de € 2.950 en € 3.800 bruto per maand op basis van fulltime werken, afhankelijk van je kennis en ervaring;
• Reiskostenvergoeding;
• 8,33% vakantiegeld via Artiflex en opbouwen van vakantiedagen;
• StiPP pluspensioen vanaf dag 1;
• Flexibele werktijden, goed te combineren met privé of studie;
• Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en eigen ideeën;
• Vast contract in het vooruitzicht!

Enthousiast over deze vacature van HR medewerker in Emmeloord? Solliciteer dan direct! Stuur een mail naar p.biersteker@artiflex.com of reageer direct via de website. Bellen of appen kan natuurlijk ook, via 038 202 0492 of 06 - 11 72 40 90.