Vacatures technische dienst 's-Hertogenbosch

Bedrijfsomschrijving:

Locatie: Tilburg.

Deze organisatie opereert binnen de installatiebranche en biedt technische dienstverlening op het gebied van verwarming, klimaat en duurzame installaties voor uiteenlopende gebouwen. De organisatie richt zich op service, onderhoud en storingsoplossing van verwarmings- en klimaatsystemen met als doel de betrouwbaarheid en energieprestaties van installaties te verbeteren. In Tilburg werkt het team aan uitvoering op locatie, klantcontact en het opleveren van technische oplossingen die veilig en efficiënt functioneren. Medewerkers voeren inspecties uit, registreren werkzaamheden en zorgen voor terugkoppeling naar de planning en werkvoorbereiding zodat projecten tijdig worden afgerond. De organisatie biedt praktijkgerichte ontwikkelingskansen en mogelijkheden om door te groeien naar functies als Werkvoorbereider en om zich te specialiseren binnen warmtepompen en airconditioning. Kandidaten kunnen rekenen op een salarisrange van €2650 - €4600 per maand en een vast aantal vakantiedagen, aangevuld met opleidingsmogelijkheden en certificeringen om de vakkennis te vergroten. De werkomgeving in Tilburg kenmerkt zich door technisch vakmanschap, samenwerking en een klantgerichte houding richting opdrachtgevers en eindgebruikers.

Wil jij in regio Tilburg tot €4600verdienen als Service Monteur? Solliciteer dan direct!

Functie-inhoud:

• Als Service Monteur ben je verantwoordelijk voor het uitvoeren van service en onderhoud aan cv-ketels en aanverwante installaties;
• Voer je storingsdiagnose en -oplossing uit aan cv-ketels en verwarmingstechniek als Service Monteur;
• Voer je periodiek preventief onderhoud uit en registreer je onderhoudswerkzaamheden nauwkeurig;
• Neem je deel aan de storingsdienst volgens rooster (ongeveer 1 keer per 8 weken) en reageer je adequaat op meldingen;
• Werk je samen met collega's en draag je technische bevindingen over aan werkvoorbereiding;
• Je voert werkzaamheden voornamelijk in de residentiële en utiliteitsmarkt uit met een focus op service & maintenance en incidenteel renovatiewerk;
• Je werkt veelal aan individuele opdrachten en long-term onderhoudscontracten voor gebouwgebonden installaties;
• De technische dienst bestaat uit circa 12 FTE monteurs en er zijn in totaal ongeveer 60 medewerkers in de organisatie;
• Per opdracht zijn meestal 1 tot 2 monteurs actief en inzet wordt verdeeld via vaste regionale indeling met soms roterende teams;
• Dagelijkse samenwerking met werkvoorbereiding, planning, calculatie, projectmanagement en het magazijn is onderdeel van de functie;
• Je werkt veelal zelfstandig op locatie en soms in duo afhankelijk van de klus en veiligheidseisen;
• Klanten zijn zowel particuliere opdrachtgevers als zakelijke klanten en woningcorporaties en het werkgebied is regionaal rond Tilburg;
• Gemiddeld lopen er tegelijkertijd ongeveer 15 tot 25 service- en onderhoudsprojecten in de regio;
• Je werkt aan centrale verwarmingsinstallaties, warmtepompen, klimaatsystemen en luchtbehandelingsunits en voert basis elektrische werkzaamheden uit zoals aansluitschema's en foutzoeken;
• Koeltechnische werkzaamheden worden meestal gesignaleerd en uitbesteed aan gespecialiseerde partners;
• Storings- en uitvalwerkzaamheden vormen een structureel onderdeel van de functie en de storingsdienst wordt ongeveer 1 keer per 8 weken ingevuld waarbij een oproepvergoeding geldt;
• In advies richting opdrachtgever bied je zowel technische als commercieel signalerende adviezen aan voor vervanging of aanvullende werkzaamheden;
• Werkvoorbereiding is deels geregeld en monteurs ontvangen basisinformatie vooraf maar verantwoordelijkheid voor aanvullende voorbereiding en coördinatie van extra werkzaamheden ligt bij de monteur;

Functie-eisen:

• MBO Elektrotechniek of een vergelijkbare technische opleiding;
• Minimaal 2 jaar werkervaring in service en onderhoud van verwarmingsinstallaties;
• Praktische kennis van cv-ketels, storingsanalyse en meetinstrumenten;
• In het bezit van rijbewijs B en bereidheid om naar klanten te rijden;
• Bereidheid om deel te nemen aan storingsdienst, ongeveer 1 keer per 8 weken;
• Beschikbaar voor 40 uur per week en flexibel inzetbaar;
• Goede communicatieve vaardigheden en klantgericht werken;

Wij bieden:

• Salaris: €2650 - €4600 per maand;
• Vakantiedagen: 25 dagen per jaar;
• Doorgroeimogelijkheden: doorgroeien naar Werkvoorbereider en specialisaties in warmtepomumps en airconditioning;
• Secundaire arbeidsvoorwaarden: opleidingsmogelijkheden en certificeringen;
• Team en cultuur: gezellig en collegiaal team;
• Bedrijfswagen: servicebus met gereedschap beschikbaar en in overleg privégebruik mogelijk;
• Opleidingsbudget: jaarlijks €1.200 vrij inzetbaar voor cursussen en certificering;