Wat breng je mee?
- Een afgeronde opleiding tot Register Accountant (RA).
- Minimaal 6 jaar relevante werkervaring
- Uitstekende vaardigheden in zowel de Nederlandse als Engelse taal, zowel mondeling als schriftelijk.
- Een sociale en positieve houding, waardoor je gemakkelijk sterke relaties kunt opbouwen.
- De capaciteit om kritische analyses uit te voeren van klantbehoeften en kansen, om zo de succesfactoren te beoordelen en te bepalen.
- Leiderschapsvaardigheden en het vermogen om resources te beheren en succesvolle klantenteams op te zetten.
- Het vermogen om vertrouwen te wekken bij klanten, wat resulteert in positieve uitkomsten en toekomstige mogelijkheden.
- Een passie voor uitdagingen en het bereiken van gestelde doelen, zelfs in een veranderende omgeving.
Wat bieden wij?
- Een passend salaris
- De mogelijkheid om 20 uur maatschappelijk werk te doen via de Forvis Mazars Foundation
- 30 vakantiedagen (op basis van 40 uur) en mogelijkheid om feestdagen om te wisselen voor andere vrije dagen
- Een mobiliteitsbudget van minimaal € 840,- per maand, naar keuze uit te keren in geld, leaseauto met tankpas, ov-jaarabonnement of reiskostenvergoeding
- Premievrij pensioen, thuiswerk- en maandelijkse internetvergoeding
- Een uitgebreid scala aan trainingen en opleidingsmogelijkheden voor zowel je professionele als je persoonlijke groei
- Een goede werk-privébalans (hybride werken), mogelijkheid tot een 'workation' en een volledig ingerichte ergonomische thuiswerkplek
- Een laptop en budget voor persoonlijke keuze van mobiele telefoon
- Een gezonde werkplek: sportschoolabonnement, gratis fruit en een lease fiets-regeling
Wat ga je doen?
Binnen jouw functie ben je verantwoordelijk voor:
- Leiden en coachen van auditteams voor effectieve prestaties
- Begeleiden van complexe financiële audits en controles
- Adviseren van klanten over financiële rapportage en naleving van wet- en regelgeving
- Identificeren van risico's en kansen in financiële processen
- Ontwikkelen en onderhouden van sterke klantrelaties
- Samenwerken met cross-functionele teams en externe belanghebbenden
- Bijdragen aan strategische groeiplannen en innovatieve oplossingen
- Ondersteunen van het professionaliseren van de auditpraktijk
- Op de hoogte blijven van trends en ontwikkelingen in de auditwereld
- Bevorderen van een cultuur van continue verbetering en kwaliteit
Waarin maken wij het verschil?
Bij Forvis Mazars geloven we in de vrijheid om je werk zelf in te richten, de mogelijkheid om jezelf constant te blijven ontwikkelen en persoonlijke aandacht in een team waarin je elkaar kent en je mag meedenken over de organisatie. Je krijgt een persoonlijke mentor die jou begeleidt en coacht en je komt terecht in een betrokken en hecht team waar een goede werksfeer heerst. Daarnaast is er volop ruimte voor het volgen van interne en externe vakinhoudelijke en persoonlijke vaardigheidstrainingen.
Binnen onze organisatie vinden we het belangrijk om onze maatschappelijke rol samen met onze collega's serieus te nemen. Daarom krijgt iedere Forvis Mazariaan de mogelijkheid om jaarlijks 20 uur maatschappelijk (vrijwilligers)werk te doen via de Forvis Mazars Foundation.
We streven naar een inclusieve cultuur waar mensen zichzelf kunnen zijn. Onze diversiteit en daarmee onze verschillen vormen onze kracht. Niet iedereen is hetzelfde, maar wel gelijkwaardig. Die gelijkwaardigheid vertaalt zich ook in beloning. Een onafhankelijk instituut, Erasmus Q-Intelligence, bevestigt dat er bij Forvis Mazars géén loonkloof is en dat we mogen spreken van 'equal pay for equal work'.
Over Forvis Mazars in Nederland
Forvis Mazars is toonaangevend op het gebied van audit & assurance, tax, advisory en consulting en is actief in meer dan 100 landen. Kom bij ons werken en word onderdeel van een organisatie met meer dan 40.000 collega's waar je zelf je carrièrepad bepaalt. Maak deel uit van een werkomgeving waar jouw unieke perspectief wordt gewaardeerd, waar je je veilig voelt en waar succes voortkomt uit samenwerking. Maak impact met jouw ideeën op onze organisatie, op onze klanten en op de maatschappij.
Forvis Mazars. Grow. Belong. Impact.
Sollicitatieproces
- Telefonische kennismaking
- Gesprek met manager of director
- Gesprek met partner
- Assessment & vaktechnische toets
- Benoemingsgesprek
- Aanbod
- Welkom bij Forvis Mazars!
Solliciteren?
Herken jij jezelf in het bovenstaande profiel en ben je enthousiast geworden over deze functie? Dan komen we graag met je in contact. Je kunt direct solliciteren via de onderstaande button. Wil je nog niet solliciteren, maar eerst wat meer weten of een kop koffie/thee drinken om kennis te maken? Neem dan contact op met Jean-Marc Albert via +31627864077.
Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.#LI-JA1