Zzp vacatures in Dalfsen

• het zakelijke, organisatorische hart en herkenbare gezicht van het gezelschap is;
• in nauwe samenwerking met de artistiek directeur de strategische koers bepaalt;
• leiding geeft aan en zorg draagt voor de organisatie zodat die effectief, efficiënt en veilig functioneert;
• op een ondernemende manier zorgt voor een goede financieringsmix, zorg draagt voor het opstellen van jaarplannen, begrotingen en het bedrijf financieel gezond houdt;
• het gezelschap vertegenwoordigt op alle relevante (beleids)niveaus en platforms en verantwoordelijk is voor een goede profilering van Theatergroep De Jonge Honden bij externe partners;
• strategische verbindingen en samenwerkingsvormen onderhoudt met overheden, culturele instellingen en partners;
• het beleid op het gebied van diversiteit, inclusie en duurzaamheid doorontwikkelt;
• het bestuur en in de toekomst de Raad van Toezicht als belangrijke sparringpartner ziet en hen informeert over het gevoerde beleid en relevante ontwikkelingen binnen en buiten de organisatie;
• samen met de artistiek directeur eindverantwoordelijk is voor de totale gang van zaken bij Theatergroep De Jonge Honden.

• Je hebt aantoonbare leidinggevende ervaring en voelt je prettig in een relatief kleine organisatie met grote ambities;
• Je bent inspirerend en motiverend en stuurt aan op verbinding binnen het team;
• Je beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden en koppelt passie aan professionalisme;
• Je hebt een visie op de cultuursector en kennis van theater en podiumkunsten in het algemeen;
• Je hebt een goed strategisch inzicht;
• Je hebt een ondernemende, zakelijke instelling, bent risicobewust en hebt kennis van bedrijfsvoering;
• Een netwerk in de regio is een pre;
• Je bent flexibel in je werkuren en bereid om tenminste drie dagen per week in onze thuisbasis het Perrontheater aanwezig te zijn.

• Een plek waar je je ambities kunt realiseren in een mooi en avontuurlijk theatergezelschap;
• Een flexibele en dynamische werkomgeving met veel ruimte voor ondernemerszin en initiatieven, waarin een wezenlijke rol is weggelegd voor de zakelijk directeur;
• Samenwerking met een bevlogen artistiek directeur, een gemotiveerd kernteam en een betrokken groep van artistieke professionals;
• Arbeidsvoorwaarden gebaseerd op de cao Toneel en Dans, passend bij ervaring en verantwoordelijkheden;
• Een arbeidsovereenkomst voor een jaar, met de intentie tot een overeenkomst voor onbepaalde tijd.

Theatergroep De Jonge Honden hecht aan een veilige werksfeer waarin respect, nieuwsgierigheid en betrokkenheid kernwaarden zijn. Een omgeving waarin het werk van de verschillende (freelance) professionals tot bloei kan komen en waarin zij, én ons publiek, zich welkom voelen.

Stuur uiterlijk zondag 12 april jouw motivatiebrief met cv naar info@tgdejongehonden.nl, ter attentie van de voorzitter van het bestuur Walter Ligthart. De eerste gesprekken vinden overdag plaats op woensdag 22 april. Een assessment kan onderdeel zijn van de procedure.

Voor vragen graag contact opnemen met de huidige zakelijk directeur Brigitte De Goeij via brigitta@tgdejongehonden.nl. Meer informatie over het gezelschap en een visueel kijkje achter de schermen zijn te vinden op www.tgdejongehonden.nl.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.