Als Junior Accountmanager verbind je technici met topwerkgevers. Je bent verantwoordelijk voor je eigen salespipeline, bewaakt een soepel proces en stemt af met Recruitment en Customer Success om succesvolle detacheringen te realiseren.
Deze juniorfunctie is bedoeld voor ambitieuze starters met 0 tot 2 jaar ervaring die zich willen ontwikkelen in sales en accountmanagement. Met begeleiding van ervaren Sales Trainers leer je zelfstandig beslissingen nemen binnen duidelijke processen en doelen.
Wat ga je doen?- Je bezorgt technici een passende baan bij een topwerkgever.
- Je leert alle ins en outs van het salesvak onder begeleiding van ervaren Sales Trainers.
- Je sluit deals en ziet jouw resultaten direct terug in je inkomen.
- Je beheert zelfstandig je eigen salespipeline en bouwt sterke klantrelaties op.
- Je werkt nauw samen met het Recruitmentteam en Customer Success-team om detacheringen succesvol te laten verlopen.
- Je hebt een MBO-diploma in een commerciële richting.
- Je bent resultaatgericht en gedreven om deals te sluiten.
- Je hebt de ambitie om jezelf te ontwikkelen in sales en accountmanagement.
- Je bent communicatief sterk.
- Je hebt ervaring in sales of accountmanagement.
- Je hebt affiniteit met de technische sector.
- Je hebt kennis van recruitmentprocessen.
- Een salaris van €2.650 tot €3.200 per maand, met bonussen zonder limiet.
- Een laptop, telefoon en abonnement van de zaak.
- 25 vakantiedagen en 8% vakantiegeld.
- Een reiskostenvergoeding van €0,21 per kilometer.
- Persoonlijke coaching en trainingen op topniveau.
- Een fietsplan, bedrijfsfitness en dagelijks een gezonde lunch en vers fruit.
- Een gezellig en ambitieus team met minimaal 4 bedrijfsuitjes per jaar.
Solliciteer vandaag nog en start als Junior Accountmanager bij Synsel in Apeldoorn.
Salarisomschrijving
€2650 - €3200 monthly