Gesloten vacatures Amby

Ben jij de innovator die wij zoeken? Als lid van het Internal Developer Platform team enable jij andere teams om sneller, veiliger en slimmer software op te leveren. Met jouw oplossingen en platform implementaties laat jij developers schitteren. Jij bouwt voor de bouwers.

Je maakt technische keuzes en weet complexe vraagstukken te vertalen naar robuuste, toekomstbestendige software en platform oplossingen die bijdragen aan de doelen van het CBS.

Je ontwerpt en bewaakt de technische architectuur, waarbij je zorgt dat deze aansluit bij de CBS-architectuur en voldoet aan hoge eisen op het gebied van kwaliteit, schaalbaarheid en onderhoudbaarheid.

Je bepaalt mede met je team de technologiestack en maakt bewuste keuzes voor frameworks en tools die innovatie stimuleren en aansluiten op de bestaande IT-platformen, waarbij je actief draagvlak creëert binnen het team.

Je zorgt voor een integratie met bestaande systemen en bewaakt de technische samenhang, zodat de continuïteit en betrouwbaarheid van bedrijfsprocessen worden gewaarborgd.

Je ontwikkelt zelf ongeveer 50% van je tijd, zodat je nauw betrokken blijft bij de uitvoering, complexe onderdelen kunt oppakken en jouw technische expertise kunt inzetten.

Je komt terecht bij de afdeling ITC Applicatieontwikkeling, actief in Den Haag en Heerlen. In Heerlen versterk je het Internal Developer Platform team, dat standaardoplossingen ontwikkelt en beheert voor een efficiënt en betrouwbaar ontwikkelplatform binnen het CBS.

De teamsfeer is open, collegiaal en leergierig, met veel ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en continue verbetering. Je werkt nauw samen met de Product Owner om requirements en planning af te stemmen op technische keuzes. Daarnaast heb je regelmatig contact met domeinarchitecten, die ondersteunen bij kaders en integraties met andere systemen binnen het CBS.

Je hebt minimaal hbo-werk- en -denkniveau en minimaal drie jaar ervaring in software ontwikkeling én software architectuur in een vergelijkbare rol als architect.

Je ontwikkelt en beheert standaardoplossingen in de vorm van een platform dat ontwikkelteams helpt om hun productiviteit, kwaliteit en snelheid van software delivery te vergroten. Je neemt hierin een natuurlijke voortrekkersrol, waarbij je richting helpt geven en samen met het team onderzoekt, uitlegt en bevraagt wat nodig is.

Je hebt diepgaand inzicht in de beschikbare toolstack en realiseert waar mogelijk standaardoplossingen met open sourcetools, zodat het platform flexibel, toekomstbestendig en kostenefficiënt blijft.

Je bent een expert in DevOps en automatisering. Daarnaast ben je bekend met de Cloud Native Computing Foundation (CNCF) Landscape en bouw je hiermee herbruikbare, veilige en schaalbare platformcomponenten conform cloud-native ontwerpprincipes en architectuurkaders.

Je begrijpt de behoeften van ontwikkelaars en vertaalt deze naar praktische, goed ondersteunde platformdiensten, waarbij je draagvlak creëert, prioriteiten stelt en technische uitdagingen pragmatisch oplost.

Pre: je bent Open-source en Cloud Native minded: je blijft graag op de hoogte van nieuwe ontwikkelingen rondom het CNCF eco-systeem en je vindt het leuk om collega’s hierin mee te nemen organisatie breed.

Dat betekent dat je onder andere kunt rekenen op het volgende:

Een salaris van minimaal EUR 4691,- en maximaal EUR 6907,- bruto per maand op basis van 36 uur. Afhankelijk van je kennis en ervaring.

8% vakantiegeld en een 13e maand. In totaal is dit 16,5% bovenop je salaris. Dit noemen wij het Individueel Keuze Budget (IKB). Je bepaalt zelf hoe, wanneer en op welke manier je dit budget wilt inzetten.

Pensioenopbouw bij het ABP Pensioenfonds.

Een laptop (Microsoft of Apple) en mobiele telefoon (Android of iOS).

Je werkt hybride, waarbij we als richtlijn hebben minimaal 2 dagen per week op kantoor. In je team maak je daarover afspraken.

We sluiten de vacature bij voldoende kandidaten.

Het CBS verzamelt, analyseert en publiceert data over Nederland: van economie tot energie en van werk tot welzijn. We ontrafelen trends, duiken in cijfers en bouwen aan verhalen over hoe Nederland ervoor staat. Zo bieden we betrouwbare feiten die helpen bij besluiten, beleid en het beter begrijpen van de samenleving.

We werken met meer dan 2000 collega’s vanuit Den Haag, Heerlen en Bonaire en doen jaarlijks ruim 540 onderzoeken. Alle cijfers vind je terug in grafieken, tabellen en dashboards op onze website en in onze openbare database StatLine. Bij het CBS zijn we nieuwsgierige denkers met diverse achtergronden en expertises. Altijd met oog voor elkaar en ruimte om jezelf te zijn.

• Flexibele werktijden en werklocaties
• Volop doorgroeimogelijkheden
• Betrokkenheid bij jou als persoon
• Van bedrijfsrestaurant tot borrel en bootcamp
• Met aandacht voor een gezonde werk-privébalans