Senior HR Recruitment Partner

AlsSenior HR Recruitment Partnerben je eensleutelspelerbinnen ons team. Je combineertstrategisch inzichtmet eenhands-on aanpaken bent dagelijks betrokken bij hetvolledige rekruteringsproces.

Je beheert eeneigen klantenportefeuille, bouwtduurzame relatiesuit en fungeert alssparringpartnervoor zowelklantenalscollega’s.

Je werkt voorkmo’sengrotere organisatiesindiverse sectorenen draagt actief bij aan deverdere groeienprofessionaliseringvan het kantoor.

Jouw taken

• Je draagt actief bij aan decommerciële ontwikkelingvan het kantoor binnen jouw regio doormarktopportuniteiten te detecteren, hierproactief op in te spelenen mee te werken aan hetbehalen van commerciële doelstellingen.
• Jebouwt nieuwe klantenrelaties uitenverdiept bestaande samenwerkingenmet oog voor duurzame partnerships.
• Jeonderhandeltovertarieven,samenwerkingsvormenendienstverleningsovereenkomsten.

Dagelijkse werking:

• Je bent verantwoordelijk voor hetvolledige rekruteringsproces van A tot Z, vanintake en vacatureanalysetotsearch, selectie, opvolging en succesvolle plaatsing, vooruiteenlopende klanten en sectoren.
• Je waakt overkwalitatieve en duurzame matchesen vertaaltHR- en rekruteringsbehoeftenvan klanten naarpassende oplossingen(vaste aanwervingen, tijdelijke inzet of projectwerking).
• Alsrechterhand van de kantoorverantwoordelijkeondersteun encoachje minder ervaren consultants in hundagelijkse werking en ontwikkeling.
• Jedeelt actief je kennisen draagt bij aan deverdere professionalisering van het teamdoor mee te denken overmethodieken, processen en tools.
• Je fungeert alsaanspreekpuntbinnen het kantoor en stimuleert zosamenwerking en kennisdeling.

Jouw impact:

• Je waakt over decorrecte toepassing van sociale en juridische verplichtingenbinnen deBelgische context, waaronderarbeidswetgeving,GDPRenuitzendarbeid.
• Je zorgt voor eennauwkeurige administratieve opvolgingvolgensinterne proceduresenexterne regelgeving.
• Je garantdaarbijkwaliteit,betrouwbaarheidencontinuïteitin dedienstverlening.
• Je hebtminstens 2 jaar ervaring binnen recruitment.
• Je beschikt oversterkecommunicatievevaardigheden en kanactiefluisteren.
• Je handeltcommercieelenresultaatgericht, met de nodigeassertiviteit.
• Je neemtinitiatiefen toontdoorzettingsvermogen
• Je bentcoachendingesteld en haalt energie uit hetondersteunenvan collega’s.
• Je kanorganisatiesensitiefhandelen en bewaart het overzicht via sterkevoortgangscontrole.

Het aanbod (wat bieden wij aan)

In ruil voor je inzet:

• Kom jeterecht in eenhecht teamwaarcollegialiteit,teamworken een flinke dosishumorde boventoon voeren;
• Eenverloningdie past bij jekennis en ervaring;
• Bedrijfswagen met tankkaart;
• Maaltijdcheques van €8;
• Hospitalisatieverzekering;
• Groepsverzekering;
• Ruimte voorpersoonlijke en professionele ontwikkeling;
• Een zelfstandige,uitdagende jobwaar je eigeninitiatiefécht telt;
• Afwisseling en uitdaging in een omgeving waarcreativiteit,groeien eigeninbrengcentraal staan;
• Eenwarme, open cultuurwaarin je met een glimlach wordt ontvangen en je eigenpersoonlijkheidkan laten zien

In ruil voor je inzet:

• Kom jeterecht in eenhecht teamwaarcollegialiteit,teamworken een flinke dosishumorde boventoon voeren;
• Eenverloningdie past bij jekennis en ervaring;
• Bedrijfswagen met tankkaart;
• Maaltijdcheques van €8;
• GSM en laptop;
• Onkostenvergoeding;
• Hospitalisatieverzekering;
• Groepsverzekering;
• 12ADV-dagen;
• Cafetariaplan;
• Ruimte voorpersoonlijke en professionele ontwikkeling;
• Een zelfstandige,uitdagende jobwaar je eigeninitiatiefécht telt;
• Afwisseling en uitdaging in een omgeving waarcreativiteit,groeien eigeninbrengcentraal staan;
• Eenwarme, open cultuurwaarin je met een glimlach wordt ontvangen en je eigenpersoonlijkheidkan laten zien

Zie jij jezelf in deze rol en wil je weten wie Xtraécht is? Solliciteer dan nu, we kijken er alvast naar uit om kennis te maken!

Trefwoorden:Sales – Commercieel – Interim – Klantrelaties – Teammanagement – Backoffice – Customer service – Administratie – Prospectie – Binnendienst – Planning – Kantoororganisatie

Interesse in de vacature? Solliciteer via het formulier, en we nemen zo snel mogelijk contact met je op. Wij staan klaar om je te helpen!

Na je sollicitatie nemen we snel contact met je op voor een kort gesprek. We checken of we op dezelfde golflengte zitten en plannen een kennismaking in.

Persoonlijke kennismaking

Tijdens dit gesprek leren we elkaar beter kennen. We bespreken je ervaring, verwachtingen en motivatie.

Kennismaking met je leidinggevende

Als er wederzijds enthousiasme is, plannen we een gesprek met je directe leidinggevende om de functie verder te bespreken.

Aanbod op maat

Als alles klopt, doen we je een voorstel dat bij je past!

#J-18808-Ljbffr