Ben jij op zoek naar een toffe uitdaging als HR Officer waarin jij een belangrijke rol hebt binnen de organisatie? Dan hebben wij een toffe vacature voor je waarbij je meteen in dienst gaat bij de organisatie! Interesse? Lees dan snel verder!
Als HR Officer maak je deel uit van een dynamisch HR team die samen in staat voor alle HR gerelateerde processen binnen de organisatie.
Je bent onder andere verantwoordelijk voor:
- Rekrutering en selectie van specifieke bouwprofielen. Dit gaat van CV screening, tot opzet interviews en afronding aan de hand van contract en aanwervingsgesprekken.
- Je zorgt voor de onboarding van nieuwe medewerkers. - Verder sta je in voor de loonverwerking van een 100 -tal medewerkers in samenwerking met de sociaal secretariaat, die een mix vormen van nationale, internationale en tijdelijke tewerkstelling.
- Je zorgt voor een tijdige en correcte ingave van de prestaties van de uitzendkrachten en onderhoudt hierbij de contacten met de uitzendkantoren.
- Het beheer en opvolging van de personeelsdossiers van A-Z
- Je garandeert en ziet toe op een correcte toepassing van de sociale wetgeving en je bent mede aanspreekpunt voor vragen van medewerkers met betrekking tot de sociale wetgeving.
- Je ondersteunt de Talent Management projecten zoals development people management vaardigheden, uitrol mentorship en samenwerkingsgesprekken, individuele coaching en allerhande interventies omtrent functioneren en performantie.
- Je analyseert de administratieve HR processen, doet voorstellen op basis van jouw bevindingen en realiseert op die manier optimalisaties.
- Je bent het rechtstreekse aanspreekpunt voor de Bedrijfsleider Denys Nederland (BV) en rapporteert aan de HR Director.
- Je treedt meteen in dienst bij deze organisatie;
- Een uitdagende functie binnen een sterk groeiende onderneming met doorgroeimogelijkheden!
- De kans om veel bij te leren binnen een internationale omgeving;
- Je komt terecht in een stevig team, waar een aangename en collegiale werksfeer heerst;
- Marktconform salaris!