Wir liefern den Wocheneinkauf innerhalb von 120 Minuten zu unseren Kund:innen.
Gemeinsam mit über 20.000 Kolleg:innen schaffen wir es, eine komplette Branche neu zu erfinden. Seit unserer Gründung im Jahr 2016 sind wir mittlerweile als Sofortlieferdienst für Getränke und Lebensmittel in nahezu allen Metropolregionen Deutschlands vertreten.
Seit 2020 ist die flaschenpost Teil der Oetker-Gruppe.
Werkstudent Recruiting & Talent Acquisition Management (m/w/d)
Um unsere Mission weiter voranzutreiben, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Werkstudenten Recruiting & Talent Acquisition Management (m/w/d). In dieser Rolle unterstützt du unser Team Talent Acquisition im operativen Recruiting und erhältst gleichzeitig die Möglichkeit, eigenständig Verantwortung zu übernehmen. Gemeinsam mit einem erfahrenen Team lernst du modernes Recruiting in all seinen Facetten kennen: Qualitätsorientiert, datenbasiert und mit echter Freude daran, Menschen und flaschenpost als perfect Match zusammenzubringen , die wirklich zueinander passen.
Dein Liefergebiet:
- Du unterstützt unser Talent-Acquisition-Team im gesamten Recruiting-Prozess von der Veröffentlichung einer Stelle bis hin zur Einstellung neuer Kolleg:innen
- Über unterschiedliche Kanäle (z. B. LinkedIn) unterstützt du bei der aktiven Suche, Identifikation und Ansprache geeigneter Kandidat:innen
- Du sorgst gemeinsam mit dem Team für eine positive Candidate Experience und begleitest unsere Bewerber:innen während des gesamten Recruiting-Prozesses
- Als Schnittstelle zwischen Bewerber:innen und unseren Fachbereichen unterstützt du bei der Terminorganisation und stehst beiden Seiten als Ansprechpartner:in zur Verfügung
- Du formulierst Stellenanzeigen, unterstützt bei administrativen Aufgaben im Bewerbermanagement und erhältst Einblicke in unsere Recruiting-Kennzahlen und -Prozesse
- Je nach Interesse und Entwicklung übernimmst du eigene kleinere Projekte und bringst deine Ideen aktiv in die Weiterentwicklung unseres Recruitings ein
- Du bist immatrikulierte:r Student:in, idealerweise mit wirtschaftswissenschaftlichem, psychologischem oder vergleichbarem Schwerpunkt
- Erste praktische Erfahrungen im Recruiting, HR oder Vertrieb sind von Vorteil, aber kein Muss
- Du hast Freude am Umgang mit Menschen und möchtest verstehen, was gutes Recruiting ausmacht
- Du arbeitest strukturiert und zuverlässig und behältst auch bei mehreren Themen gleichzeitig den Überblick
- Du überzeugst durch deine offene Art und kommunizierst sicher mit unterschiedlichen Ansprechpartner:innen
- Du hast Lust, Verantwortung zu übernehmen, Dinge aktiv mitzugestalten und dich fachlich sowie persönlich weiterzuentwickeln
- Teamgeist ist dir wichtig und du arbeitest gern in einem Umfeld, in dem offen miteinander gesprochen wird, man sich gegenseitig unterstützt und auch ein gemeinsames Lachen im Arbeitsalltag selbstverständlich ist
- Work-Life Balance -Gestalte deinen Arbeitstag flexibel nach deinen Vorstellungen und genieße die Freiheit des mobilen Arbeitens
- Start-Up-Features - Genieße Freigetränke und die ein oder andere Partie Kicker oder Tischtennis als Ausgleich zur Arbeit
- flaschenpost Learning - Erstelle deine persönliche Learning Journey und erweitere dein Know-how durch vielfältige und innovative Trainings
- Buddy Programm - Dein flaschenpost-Buddy steht dir während der Einarbeitung mit Rat und Tat zur Seite
- Modernste Technik - Wir legen großen Wert auf Fortschritt und Innovation
- Team- und Networking-Events -Halte dich fit und lerne deine Kolleg:innen beim Betriebssport, Spieleabend und Stammtisch besser kennen
- Corporate Benefits - Egal ob Shopping oder Sport - Profitiere von Rabatten und Angeboten in Online-Shops, Fitnessstudios sowie exklusiven Konditionen bei Hansefit und Urban Sports Club
- Social Responsiveness - Blutspenden während der Arbeitszeit und damit Leben retten