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Die Reihenfolge, in der Stellenanzeigen angezeigt werden, wird durch einen Gesamtwert bestimmt, der sich aus den folgenden Faktoren zusammensetzt:

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  • Kommerzielle Priorisierung (Premium Stellenanzeigen): Von Arbeitgebern bezahlte Anzeigen („Premium“ oder „Sponsored“) erhalten einen Ranking Vorteil und erscheinen weiter oben in den Suchergebnissen.
  • Aktualität (Zeitliche Relevanz): Neuere Stellenanzeigen werden bevorzugt. Der Relevanzwert einer Anzeige halbiert sich, sobald sie älter als 30 Tage ist.
  • Nähe (Entfernungsrelevanz): Stellenanzeigen in der Nähe Ihres Suchorts werden höher eingestuft. Für Anzeigen, die mehr als 30 km vom Suchzentrum entfernt sind, wird der Relevanzwert halbiert.
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Stellenbeschreibung

Komatsu Germany ist ein Tochterunternehmen des weltweit tätigen Komatsu-Konzerns und zählt zu den bedeutendsten Unternehmen der Baumaschinen- branche. Als globaler Full-Liner überzeugen wir unsere Kunden nicht nur mit Know how und einer innovativen Produktpalette, sondern auch mit außergewöhnlicher Flexibilität und ausgeprägter Kundenorientierung. Die Komatsu Germany GmbH produziert und vertreibt am Standort Düsseldorf Großhydraulikbagger für den internationalen Tagebau.

Möchten Sie datengetriebene Prozesse im Ersatzteilgeschäft aktiv mitgestalten und zur Weiterentwicklung unseres digitalen Parts Business beitragen?
Dann werden Sie Teil unseres Teams und unterstützen Sie die gezielte Nutzung von Maschinen- und Marktdaten zur Identifikation von Service- und Vertriebspotenzialen.

Ihre Aufgaben

Datenanalyse & Global Machine Montitoring

  • Strukturierte Aufbereitung und Auswertung von Betriebsdaten aus internen Systemen
  • Entwicklung und Anwendung von Analysemodellen zur Identifikation von Trends und Potenzialen im Ersatzteilgeschäft
  • Kontinuierliche Überwachung und Analyse der Maschinenauslastung aller im Markt befindlichen Geräte
  • Erstellung von Prognosen und Forecasts auf Basis von Nutzungs- und Betriebsdaten
Business Development & Potenzialermittlung

  • Analyse von Betriebsstunden zur Ableitung konkreter Ersatzteilverkaufspotenziale
  • Ermittlung von Austauschzeitpunkten für Hauptkomponenten als Grundlage für Beschaffung und Lagerplanung
  • Durchführung detaillierter Analysen zur Komponentenlebensdauer und Ausfallstatistiken
  • Mitwirkung bei der Weiterentwicklung von Analyseprozessen und Strukturen
Kommunikation & Schnittstellenmanagement

  • Regelmäßige Abstimmung mit internationalen Händlern und Kunden in englischer Sprache
  • Sicherstellung der Datenverfügbarkeit durch aktive Kommunikation mit internen und externen Ansprechpartnern
  • Enge Zusammenarbeit mit Business Development, Engineering, Marketing sowie Ersatzteilwesen
  • Abstimmung technischer Updates (z. B. Komponentenlebensdauer) und Integration in bestehende Analysen
Kennzahlen & Reporting

  • Überwachung wirtschaftlicher Kennzahlen wie z. B. Umsatz, Auftragseingänge und Rückstände
  • Erstellung von Auswertungen und Präsentation der Ergebnisse in bereichsübergreifenden Meetings
  • Ableitung von Maßnahmen zur Optimierung von Prozessen und Beständen
  • Unterstützung bei der Weiterentwicklung von Reporting-Tools und Visualisierungen (insbesondere in Excel; Power BI)
Projektarbeit & Weiterentwicklung

  • Mitarbeit in Digitalisierungs- und Optimierungsprojekten im Parts Business
  • Weiterentwicklung bestehender Analyse- und Reportingstrukturen
  • Beitrag zur datenbasierten Steuerung des Ersatzteilgeschäfts
Ihre fachlichen und persönlichen Voraussetzungen

  • Wirtschaftsingenieursstudium alternativ abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Industriekaufmann/-frau), idealerweise mit Weiterbildung zum Betriebswirt (IHK)
  • Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel (Datenanalyse und Visualisierung), SAP wünschenswert
  • Grundkenntnisse in Datenanalyse, Reporting und technischen Zusammenhängen
  • Analytische und strukturierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Zahlenaffinität
  • Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit in einem internationalen Umfeld
  • Hohes Maß an Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein
  • Teamfähigkeit sowie bereichsübergreifendes Denken
  • Interesse an Digitalisierung und datenbasierten Geschäftsmodellen
Unser Angebot

Bei uns arbeiten unterschiedlichste Persönlichkeiten und Nationalitäten harmonisch zusammen, denn unsere inklusive Unternehmenskultur stellt den Menschen in den Mittelpunkt. Getreu unseres Unternehmensmottos "creating value together" packen wir Dinge an und treiben gemeinsam Veränderungen voran. Bei uns erwartet Sie mehr als nur ein Job. Neugierig, was wir Ihnen bieten?

Flexibilität und Freiräume gewünscht? Modernste Technik, anteiliges mobiles Arbeiten und die Möglichkeit einer 2-Wochen-Workation pro Jahr ermöglichen Ihnen produktives und flexibles Arbeiten.

Internationale Zusammenarbeit begeistert Sie? In unseren Teams arbeiten Sie mit Experten aus verschiedenen Ländern zusammen und erleben täglich interkulturellen Austausch.

Spannende Projekte motivieren Sie? Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, an abteilungsübergreifenden Projekten mitzuarbeiten und Einblicke in verschiedene Bereiche zu gewinnen.

Ausgleich und Wohlbefinden? Mit dem WellPass haben Sie Zugang zu exklusiven Fitness- und Gesundheitsangeboten, die Sie im Alltag unterstützen.

Sportlich und aktiv bleiben? Nutzen Sie unser JobRad für nachhaltige Mobilität und spielen Sie Fußball mit Ihren zukünftigen Mitarbeitenden.

Ihre exklusiven Vorteile? Mit unserem Corporate-Benefits-Programm sichern Sie sich Gutscheine und Rabatte bei vielen attraktiven Partnerunternehmen.

Sicherheit und Stabilität? Wir bieten Ihnen einen sicheren und dauerhaften Arbeitsplatz und starke Konditionen durch den Manteltarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie NRW.

Sie denken jetzt schon ans Alter? Mit der MetallRente sichern Sie sich attraktive Vorteile der betrieblichen Altersvorsorge und denken schon heute an morgen.

Teamgeist ist Ihnen wichtig? Freuen Sie sich auf Veranstaltungen wie unser Sommerfest, das gemeinsame Weihnachtsgrillen und abteilungsinterne Veranstaltungen.

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.

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