Ihre Aufgaben
- Sie bauen mit uns die Ausbildung in unseren Niederlassungen in Berlin von der Pike auf
- Durch kreative und innovative Ideen begeistern und gewinnen Sie unsere zukünftigen Azubis (m/w/d) für unser Unternehmen, d.h.
- Sie entwickeln unser Schulmarketing und relevante Netzwerke weiter und nutzen diese anschließend zielgenau zur Azubigewinnung
- Auf Veranstaltungen (z.B. Messen) vertreten Sie uns als Arbeitgeber und unterstützen damit die Positionierung als attraktivsten Ausbildungsbetrieb vor Ort
- Sie sind in Zusammenarbeit mit den Führungskräften für die Auswahl unserer Auszubildenden zuständig
- Als Ausbildungsbetreuer (m/w/d) sind Sie für die gewerblichen und gewerblich-technischen Auszubildenden unserer Niederlassungen in Berlin zuständig, d.h.
- Für unsere Auszubildenden sind Sie erster Ansprechpartner (m/w/d) in Form von Betreuung, Förderung, Teamentwicklung und dem Durchführen von Bindungsmaßnahmen
- Gemeinsam mit den Führungskräften und Ausbildungsbeauftragten (m/w/d) vor Ort stellen Sie die Ausbildungsqualität sicher und entwickeln diese stetig weiter
- Sie bauen die Zusammenarbeit mit unserem Ausbildungs-Kooperationspartner aus und intensivieren sie
- Sie unterstützen bei Projekten in der Personalentwicklung
Ihr Profil
- Sie bringen ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit/ Sozialpädagogik/ Erwachsenenbildung oder eine vergleichbare Qualifikation mit
- Sie besitzen einschlägige (erste) Praxiserfahrungen
- Sie sind interessiert an dem Thema Personalentwicklung und möchten hier in Projekten mitwirken
- Sie verfügen über gute MS-Office Kenntnisse
- Sie haben ein sicheres Auftreten, sind einfühlsam sowie kommunikationsstark mit unterschiedlichsten Ansprechpartnern (m/w/d)
- Sie bringen Leidenschaft und Spaß an der Arbeit mit jungen Erwachsenen mit
- Sie arbeiten eigenverantwortlich, strukturiert, organisiert und sind flexibel
- Sie sind kreativ und haben Spaß daran, innovative Lösungen zu identifizieren und umzusetzen
Wir bieten
- Ein Familienunternehmen mit kurzen Entscheidungswegen
- Einen sicheren Arbeitsplatz bei einem der größten Facility Management Dienstleister Deutschlands
- Ein auf Sie zugeschnittener Onboarding-Prozess, der Ihnen einen guten Einstieg garantiert
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten in unserer hausinternen Akademie, die Sie fachlich und persönlich weiterbringen
- Ein Firmenwagen auch zur privaten Nutzung
- Unsere flexiblen Arbeitszeiten ermöglichen die Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Spannende Aufgaben, in denen Ihnen Verantwortung übertragen wird
- Und zu guter Letzt ein Platz in unserem humorvollen, kreativen und schlagkräftigen Team
Ihre Ansprechpartnerin
Frau Emily Allhoff
Piepenbrock Unternehmensgruppe
Nach Vereinbarung