Vacatures in Zwanenburg

Bij Basic‑Fit draait alles om beweging, energie en een geweldige sfeer – en dat geldt voor al onze 1.650+ clubs in Europa. Je bent de Health & Safety Manager die toezicht houdt op onze gehele Europese organisatie, de centrale spil die alle Health & Safety Advisors in de verschillende landen met elkaar verbindt en de H&S‑adviseur voor Nederland. Je rapporteert aan verschillende stakeholders en bent voorzitter van het Health and Safety Steering Committee.

• Centraal aanspreekpunt: Jij bent de persoon voor alle H&S‑vraagstukken in Europa en initieert regelmatige overleg met relevante stakeholders.
• Kennisdeling: Je faciliteert de uitwisseling van best practices, lessons learned en een globale aanpak tussen de landen.
• Data & trends: Met een helikopterview houd je ontwikkelingen en trends in onze data in de gaten die aandacht vereisen.
• Incidentmonitoring: Je bewaakt de incidentrapportage en non‑compliance issues in alle landen en volgt de opvolging daarvan.
• Beleidsontwikkeling: Je ontwikkelt en monitort internationaal H&S‑beleid en richtlijnen.
• Risicobeoordelingen: Je coördineert de correcte uitvoering van risicobeoordelingen (RI&E, PSA, gevaaridentificatie) in alle landen en borgt kwaliteit en consistentie.
• Escalatie & advies: Je ondersteunt landen bij complexe incidenten of compliance‑vraagstukken, beoordeelt de impact en geeft stakeholders gedegen advies voor besluitvorming.
• Steering Committee: Je rapporteert aan het Health & Safety Steering Committee van Basic‑Fit en treedt op als voorzitter.
• Strategische samenwerking: Je werkt samen met de COO en internationale stakeholders aan strategische H&S‑initiatieven en helpt doelstellingen vertalen naar concrete acties.
• Crisismanagement: Je bewaakt de noodprocedures en evacuatiestandaarden in alle Europese clubs en zorgt voor regelmatige oefeningen en actuele noodplannen.
• Veiligheid van installaties: Je ziet erop toe dat veiligheidskritische installaties (brandblussystemen, AED’s, elektrische installaties, nooduitgangen, HVAC, etc.) consistent en aantoonbaar worden onderhouden in alle landen en locaties.
• Welzijn: Je monitort de gezondheid en het welzijn van medewerkers, inclusief mentale gezondheidsinitiatieven, en onderhoudt contact met ondernemingsraden en werknemersvertegenwoordigers conform de geldende wetgeving.

• Afgeronde Bachelor‑ of Masteropleiding (bijv. Veiligheidskunde, SHEQ, Facility Management, HRM of een H&S‑specialisatie)
• Minimaal 5 jaar ervaring in Arbo & Veiligheid, waarvan minimaal 2 jaar in een coördinerende of leidinggevende rol
• Toegankelijk karakter met sterke communicatieve vaardigheden en ervaring in een internationale, multi‑site omgeving
• Vermogen om complexe vraagstukken te vertalen naar heldere, praktische oplossingen met oog voor impact, kans, reputatie en kosten
• Kennis van Nederlandse en Europese arbo‑ en veiligheidswetgeving
• Ervaring met het implementeren van H&S‑standaarden op meerdere locaties of in meerdere landen
• Bekendheid met risicobeoordelingsmethodieken (bijv. RPS, RI&E, stressrisico‑inventarisaties)
• Sterke stakeholdermanagementvaardigheden – jij weet mensen te verbinden en draagvlak te creëren
• Uitstekende beheersing van Nederlands en Engels (frans, spaans of Duits is een pré)
• Bereidheid om regelmatig door Europa te reizen

• Ervaring in de fitness‑, leisure‑ of internationale retailsector
• Bekendheid met ISO 45001‑audits, FitCert, CSRD of NEN‑normen
• In het bezit van een BHV‑certificaat
• Ervaring met Change Management of Continuous Improvement‑programma’s
• Kenning van Europese arbo‑ en veiligheidswetgeving in verschillende landen (bijv. België, Frankrijk, Spanje)
• Bekendheid met brandveiligheidsregelgeving en noodplanning in meerdere Europese jurisdicties

• Opleiding & ontwikkeling: Onbeperkt toegang tot GoodHabitz en LinkedIn Learning
• Carrièremogelijkheden: Veel ruimte voor groei in een internationale organisatie
• Werkplezier: Informele, internationale en nuchtere werksfeer; vier dagen per week op kantoor en één dag vanuit huis
• Innovatie: Jouw ideeën dragen direct bij aan de H&S‑strategie van Basic‑Fit in heel Europa
• Secundaire arbeidsvoorwaarden: Reiskostenvergoeding, fietsplan, korting op zorgverzekering, thuiswerkvergoeding en pensioenregeling (52% premie door Basic‑Fit)

Basic‑Fit is de grootste low‑cost, high‑value fitnessketen van Europa, met meer dan 4,7 miljoen leden in meer dan 1.650 clubs in zes landen. We blijven groeien en verbeteren voortdurend.