Als Team lead Digitale praktijk ben je hét aanspreekpunt voor de poule van ongeveer 30 ã 40 doktersassistenten en medisch administratief medewerkers die ingezet worden op de digitale praktijk. Je draagt zorg voor een goede samenwerking tussen de verschillende zorgdisciplines en waarborgt een goede patiënt ervaring.
Je vindt het daarbij leuk om een fijne werkomgeving te creëren voor jouw poule en draagt ook bij aan een goede samenwerking met de andere collega’s binnen de Digitale Praktijken en divisies die onderdeel zijn van de Arts en Zorg
Waar je gaat werkenOm de reguliere huisartsenzorg toegankelijk te houden én van goede kwaliteit kijken wij als Arts en Zorg Groep voortdurend naar mogelijkheden om de huisartsenzorg die wij leveren toekomstbestendig te houden. Om dit mogelijk te maken werken we met ons digitale platform Gezond.nl. Met Gezond.nl bieden we een hybride vorm van huisartsenzorg waarbij we lokale huisartsen ondersteunen met digitale zorg vanuit onze Digitale Praktijk. Patiënten ontvangen digitale zorg wanneer het kan en zorg in de praktijk wanneer dat nodig is.
In deze rol ben je werkzaam binnen de Digitale Praktijk van de Arts en Zorg Groep, onderdeel van het Medisch Contact Centrum. Bij de Digitale Praktijk werken huisartsen, doktersassistenten en medisch administratief medewerkers om de zorg 24/7 toegankelijk te houden. De standplaats is op onze locatie in Arnhem of Utrecht, maar een dag vanuit huis werken behoort ook tot de mogelijkheden.
In deze rol rapporteer je aan de Algemene Team Lead van de Digitale Praktijk, Tom Theloosen.
Wie jij bentJe weet mensen te inspireren en zet je met overtuiging in voor een efficiënt en doelgericht team van doktersassistenten en medisch administratief medewerkers. Je vertaalt resultaten en kwantitatieve inzichten moeiteloos naar concrete verbeteracties en neemt je team hierin actief mee. Je beschikt over zelfstartend vermogen en weet de juiste mensen te betrekken om gezamenlijke doelen te bereiken. Je bent een teamplayer en weet de juiste betrokkenen met elkaar te verbinden om zaken geregeld te krijgen.
Gedreven door jouw betrokkenheid bij toegankelijke en toekomstbestendige zorg, werk je proactief en resultaatgericht. Je ziet wat nodig is, handelt snel en denkt in oplossingen. Met jouw mensgerichte houding motiveer je anderen en breng je beweging.
Je voelt je thuis in een innovatieve, digitale zorgomgeving. En in een organisatie die continu ontwikkelt, beweeg jij flexibel en veerkrachtig mee.
Wat wij je biedenWe vertrouwen erop dat je goed bent in wat je doet. Dit krijg je ervoor terug:
- Genoeg ruimte voor persoonlijke groei en ontwikkeling door aandacht en coaching.
- Een bruto maandsalaris tussen € 3975,- en € 5201,- op basis van een 38-urige werkweek in schaal 8 conform cao Huisartsenzorg.
- Een eindejaarsuitkering van 8,33% én 8% vakantiegeld.
- In eerste instantie teken je een tijdelijk contract voor minimaal 28 uur per week met een maximum van 38 uur per week. We hebben natuurlijk de intentie om langdurig met elkaar samen te werken. Met aandacht voor de werk-privébalans.
- Je bent beschikbaar op dinsdag en woensdag vanaf 8.00 uur tot 17.00 uur, overige dag(en) en/of dagdelen en uren in overleg.
- Reiskostenvergoeding van 23 cent per kilometer of volledige vergoeding van OV-kosten.
- Ook heb je 25 verlofdagen en 20 uur PLB (Persoonlijk Levensfase Budget) op basis van een 38-urige werkweek.
- Een uitstekende pensioenregeling waarbij 50% van de premie voor rekening komt van de werknemer en 50% van Arts en Zorg Groep.
- Gezellige events zoals ons jaarlijks bedrijfsuitje. En natuurlijk onze scholing dag en wintersporttrip.
-