Gesloten vacatures Zuidlaren

Als teamleider word je verantwoordelijk voor een jeugdlocatie Hereweg in de stad Groningen. Deze locatie is geschikt voor maximaal 9 jeugdigen met gedrags- en ontwikkelingsstoornissen. Je geeft leiding aan ongeveer 8 medewerkers met de functie jeugdzorgmedewerkers en slaapwachten.

Het team bestaat uit enthousiaste en gemotiveerde medewerkers die belang hebben bij een teamleider die er voor ze is, ze coacht en vertrouwen geeft. Je stimuleert de onderlinge samenwerking en faciliteert de medewerkers waar nodig. Doordat je zichtbaar bent op de werkvloer weet jij als geen ander wat zich daar afspeelt. De medewerkers voelen zich door jou gesteund om het beste uit zichzelf te halen. Je voert selectie en functioneringsgesprekken.

Daarnaast ben jij ook het eerste aanspreekpunt voor de (potentieel geïnteresseerde) ouders voor jouw locatie. Jij onderhoudt goede contacten met jeugdbeschermers en andere verwijzers. Als teamleider boek jij resultaat door te zorgen voor zowel tevreden cliënten, ouders/verzorgers als tevreden medewerkers.

De locatie heeft potentie om door te groeien. Als teamleider spreek je met verwijzers, gemeente en andere zorginstellingen om te kijken waar La Hacienda toegevoegde waarde heeft voor deze regio. Je ziet ontwikkelkansen.

In deze functie werk je nauw samen met de gedragswetenschapper van de locatie en directie. De lijnen zijn kort, informeel en professioneel.

Jij bent een leidinggevende die coacht en motiveert. Je bent trots op je medewerkers en weet het beste uit hen te halen. Je bent communicatief sterk, oplossingsgericht en met je overstijgende blik signaleer je tijdig knelpunten. Daarnaast voldoe je aan de volgende voorwaarden:

• Je bent in bezit van een hbo-diploma en bent SKJ geregistreerd;
• Je hebt minimaal 5 jaar ervaring in de jeugdzorg en jongvolwassenenzorg;
• Ervaring met intensieve begeleiding op een groep met diverse gedragsproblematieken is een pré;
• Je behoudt ook in zeer stressvolle momenten een "kalm brein";
• Jij hebt ervaring met projectmanagement en projectuitvoering, het aansturen van een team en je hebt kennis van financieringsvormen in de Jeugdzorg;
• Je bent sterk in oordeel- en besluitvorming, hebt een gevoel voor het organisatiebewustzijn, relaties ontwikkelen, beïnvloeden, ontwikkelen en coachen en motiveren;
• Je bent administratief zorgvuldig (zorgadministratie, personeelsdossiers) en bent bekend om vanuit een kwaliteitsnorm te werken.

De directe taken zijn:

• Bewaken dat er tijdig zorgplannen opgesteld worden door PB’ers met rapportage op zorgdoelen;
• Ziet toe op dat de overdrachten SMART worden geformuleerd;
• Bewaakt dat de indicatie tijdig wordt aangevraagd door de PB’ers;
• Bewaakt de goede sfeer en leefsituatie en ziet toe op de naleving van huisregels;
• Organiseert dagbestedingsactiviteiten en ziet toe op de uitvoering;
• Stuurt de sociaal pedagogisch werker niveau 2 en 3 aan;
• Signaleert de behoeftes in competentie vergroting en vaardigheden van collega’s;
• Leidt het team- en zorgoverleg (met de GW);
• Signaleert en bespreekt ontwikkelingen en knelpunten in de uitvoering van methodieken;
• Geeft samen met gedragswetenschapper vorm aan individuele en groepsgerichte scholing/coaching ten behoeve van deskundigheidsbevordering;
• Doet ongevraagd verbetervoorstellen t.a.v. Productiviteit, (zorg)kwaliteit en methodisch werken;
• Doet verbeteringsvoorstellen ten aanzien van het zorgproces;
• Voert het jaarplan voor de eigen locatie uit op basis van uitgezette beleidslijnen/geformuleerde plannen.

Ben je enthousiast geworden en lijkt dit je een interessante functie? Wij bieden je een jong en enthousiast team binnen een groeiende organisatie. We bieden je een jaarcontract van 24 uur per week, met kans op verlenging. De start van de functie zal in overleg gaan, we richting nu op mei 2026. We houden ons aan de CAO Sociaal Werk en schalen je in op basis van ervaring en kennisniveau in Schaal 10.

Om bij La Hacienda in dienst te treden is een Verklaring Omtrent Gedrag verplicht.

We vinden het belangrijk te horen wat je motivatie is om te solliciteren op deze vacature. We ontvangen daarom graag een motivatiebrief én cv. Stuur die naar info@lahacienda.nu ter attentie van Willie Renkema (directeur). Mocht je vragen hebben naar aanleiding van de vacature dan kun je bellen naar kantoor via 085 2003993. Indien je interesse hebt voor de functie dan horen we je interesse graag voor 18 februari 2026.