Fulltime vacatures in Schijndel

Ben jij de nieuwe directeur HOVO Brabant, die namens vier onderwijsinstellingen in Noord-Brabant met enthousiasme leidinggeeft aan een aansprekend en uitdagend onderwijsprogramma voor ouderen?

Directeur voor HOVO Brabant 0,6 — 0,8 fte

Standplaats: Tilburg

De vier grote instellingen voor hoger onderwijs in Brabant, Avans Hogeschool, Fontys Hogeschool, Technische Universiteit Eindhoven en Tilburg University, hebben hun krachten gebundeld in de Stichting Seniorenacademie Brabant - hoger onderwijs voor ouderen in Brabant (HOVO Brabant). HOVO Brabant is een onderwijsorganisatie die mensen uitdaagt zich te blijven ontwikkelen en biedt hiervoor een breed scala onderwijsactiviteiten in diverse wetenschapsgebieden en -thema’s op academisch niveau aan. HOVO Brabant is primair gericht op 50+-ers, maar is gastvrij voor iedere geïnteresseerde.

Alle onderwijsactiviteiten (waaronder cursussen en themadagen) worden verzorgd door professionele docenten. Een kleine staf onder leiding van de directeur zorgt voor een adequate organisatorische ondersteuning. Afgelopen jaar namen 3.326 belangstellenden aan de activiteiten deel, van wie er meer dan 800 een intensieve zomer- of wintercursus volgden. De lesplaatsen zijn Tilburg, Eindhoven, \u0027s-Hertogenbosch en Breda.

Als directeur adviseer je het Bestuur van de Stichting over de visie van HOVO Brabant. Je volgt de relevante in- en externe ontwikkelingen en stelt op basis van interne en externe ontwikkelingen en stuurgetallen het strategisch meerjarenbeleidsplan op. Je bent verantwoordelijk voor de inrichting van een actueel en kwalitatief onderwijscurriculum: je bent verantwoordelijk voor het opstellen van een evenwichtig en gevarieerd cursusaanbod, met thema’s die aansluiten bij de doelgroep. Je contracteert enthousiaste docenten met specifieke deskundigheid op deze kennisgebieden. Het spreekt voor zich dat het cursusaanbod periodiek wordt geëvalueerd en wordt vernieuwd op basis van relevante ontwikkelingen.

Als directeur ben je verantwoordelijk voor personeel en financieel beheer van HOVO Brabant. Daartoe behoort het inplannen van docenten, het opstellen van de meerjarenbegroting en jaarrekening en het beheer van financiële middelen. Hiervoor leg je periodiek verantwoording af aan het Bestuur. Je sluit contracten met (gast)docenten en service-overeenkomsten met externe dienstverleners (werkgeversverzekeringen, ICT). Je bent verantwoordelijk voor het huren van onderwijsruimtes voor de onderwijsactiviteiten, bij voorkeur bij één van de vier participerende instellingen.

Tevens ben je verantwoordelijk voor de aansturing van de administratieve staf (1,0 fte) en zorg je samen met deze staf voor een efficiënte organisatorische ondersteuning. Tenslotte onderhoud je landelijke en regionale contacten op HOVO-niveau, met de cursistenvereniging Sed Vitae Vereniging Vrienden van de Seniorenacademie Brabant en bouw je netwerken door middel van overleg met culturele instellingen in Brabant.

Wat bieden wij

Wij bieden u een uitdagende, afwisselende en zelfstandige baan in een klein en informeel team. Voor kandidaten met een dienstverband bij een van de participerende instellingen behoort detachering tot de mogelijkheden.

HOVO Brabant volgt de cao van de Nederlandse Universiteiten. Het betreft een dienstverband voor de duur van 1 jaar met de mogelijkheid tot verlenging. Het bruto maandsalaris is afhankelijk van relevante werkervaring en varieert van € 6.286,- tot maximaal € 7.651,- bruto per maand bij een voltijd dienstverband (afgeleid van salarisschaal 13 cao NU).

Twijfel je of je voldoende aan de eisen voldoet, maar word je wel enthousiast van deze baan? Dan nodigen we je toch uit om te reageren – we kijken graag naar je profiel.

• Een maandsalaris van minimaal € 6.512,- tot maximaal € 7.904,- bij een fulltime dienstverband, afhankelijk van jouw kennis en ervaring (schaal 13 cao Nederlandse Universiteiten ).
• Naast vakantiegeld, een structurele eindejaarsuitkering van 8,3%.
• Een gunstige regeling voor extra verlofdagen of een sabbatical.
• Een keuzemodel voor extra secundaire arbeidsvoorwaarden.
• Werktijden in overleg voor een optimale werk-privé balans.
• Een ruime werkgeversbijdrage aan de gunstige ABP-pensioenregeling.

Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met mevrouw J.M. (Jessie) Rutten, voorzitter Bestuur (e-mail: j.rutten@fontys.nl ; tel: 06-53223012 of mevrouw P. (Petra) Ruiten, directeur HOVO Brabant, (e-mail: info@hovobrabant.nl , tel: 013-4668119).