Vacatures in Grou

Bedrijfsomschrijving:

Locatie: Klooster Lidlum.

Deze organisatie is een productiebedrijf in de food-sector dat gespecialiseerd is in volcontinu verwerking van eindproducten binnen de procesindustrie. De organisatie werkt in Klooster Lidlum aan het verhogen van grondstofrendement en het verlagen van energie- en waterverbruik door gerichte verbeterprojecten en testprogramma's. In deze omgeving werken multidisciplinaire teams dagelijks samen in operations, maintenance, kwaliteitszorg en continuous improvement om technische aanpassingen te engineereren en te borgen. Medewerkers krijgen ruimte voor professionele ontwikkeling en training en kunnen bijdragen aan grootschalige optimalisatieprogramma's die zowel technische als organisatorische veranderingen omvatten. Veiligheid, kwaliteit en processtabiliteit staan centraal en verbeteringen worden gestructureerd door methodieken zoals Lean en Six Sigma. Het salaris ligt tussen €2900 en €5400 per maand en de functie biedt kansen voor groei in een technische en projectmatige rol in de maakindustrie. De rol vraagt om praktische uitvoering, analytisch inzicht en hands-on aansturing van projecten in een dagdienstomgeving.

Wil jij in regio Klooster Lidlum tot €5400 verdienen als Procestechnologie en Continuous Improvement Manager? Solliciteer dan direct!

Functie-inhoud:

• Als Procestechnologie en Continuous Improvement Manager ben je verantwoordelijk voor het opstellen en uitvoeren van het jaarlijkse procesverbeterplan als Procestechnologie en Continuous Improvement Manager;
• Je coacht en ontwikkelt processing- en packspecialisten en het CI-team;
• Je initieert en leidt verbeterprojecten gericht op grondstofrendement, lijnoutput en energie- en waterbesparing;
• Je ondersteunt productie bij procesafwijkingen door fact based root cause analyses en tijdelijke procesaanpassingen;
• Je versnelt en borgt change management door programma van eisen op te stellen bij modificaties;
• Je monitort projectvoortgang, tijdsplanning en budgetten en rapporteert aan de plantmanager;
• Je werkt in een multidisciplinair team van circa 8 tot 12 collega’s en werkt nauw samen met operations, maintenance, QA en supply chain;
• Je draagt verantwoordelijkheid voor technische projectinhoud en bewaakt planning en budgetten in projecten van doorgaans 3 tot 12 maanden, met escalatie naar de plantmanager of stuurgroep bij scope- of budgetwijzigingen;

Functie-eisen:

• HBO of WO opleiding in Procestechniek, Levensmiddelentechnologie of Chemische Technologie;
• Relevante werkervaring binnen een productieplant, bij voorkeur in de food-sector;
• Aantoonbare ervaring met procesoptimalisatie en statistische data-analyse met MES of vergelijkbare systemen;
• Kennis van Continuous Improvement methodieken zoals Lean en Six Sigma;
• Sterke coachende en beïnvloedende vaardigheden en ervaring in het aansturen van technische teams;
• Analytisch, resultaatgericht en in staat om zelfstandig beslissingen te nemen;
• Goede communicatieve vaardigheden in het Nederlands;

Wij bieden:

• Maandsalaris: €2900 – €5400;
• 25 vakantiedagen;
• Geen ploegentoeslag (dagdienstomgeving);
• Groei- en ontwikkelmogelijkheden met coaching en trainingen en opleidingsbudget van €2.000 per jaar vrij besteedbaar;
• Pensioenregeling;
• Reiskostenvergoeding;