Vacatures in Diemen

Beschik jij over kennis van crisismanagement en brandweer, vind je het leuk en ben je in staat om te werken in een complexe logistieke omgeving? Ben je daarnaast standvastig en heb jij het in je om samen met collega’s het veiligheidsniveau van een groot bedrijf te verbeteren en te borgen? Dan is dit mogelijk de perfecte positie voor jou!

Als manager Crisis en bedrijfsbrandweer ga je samen met je collega’s en de Manager Safety & Security zorgen dat de domeinen crisismanagement en bedrijfsbrandweer optimaal beheerst worden. Je krijgt de ruimte om deze thema’s samen met de rest van de organisatie naar een hoger niveau te brengen. Je gaat zelf aan de slag met thema’s en voert daarnaast regie op collega’s e leveranciers. Thema’s waar je mee aan de slag gaat:

• Repressieve veiligheid, calamiteiten- en crisismanagement;
• Bedrijfsnoodplannen , BHV en noodprocedures;
• Veiligheidsopleidingen;

Afhankelijk van de thema’s waar je aan werkt, bestaan je werkzaamheden onder andere uit:

• Je ontwikkelt crisisdraaiboeken en werkt samen met onder andere de hoofden BHV, afdelingen Logistiek, Veilen en Corporate Communicatie om deze vorm te geven;
• Je bewaakt de concernbrede consistentie van de noodorganisatie (BHV, beveiliging, bedrijfsbrandweer en crisisorganisatie);
• Je bent secretaris van de Crisis Management Organisatie (CMT)
• Je monitort de uitvoering van het beleid en rapporteert aan Directie en/of COO;
• Je stelt veiligheidsbeleid op en werkt samen met de veiligheidsregio's en aan de samenwerking en uitvoering van het beleid;
• Je bent de leidinggevende van de medewerkers bedrijfsbrandweer (Naaldwijk en Aalsmeer)
• Je stuurt de vrijwillige brandweerorganisatie van Naaldwijk aan
• Je draait mee in de beschikbaarheids- en bereikbaarheidsdienst (piketdienst).

HSSE binnen Real Estate & Facility Management De afdeling Real Estate en Facility Management (RE&FM) van Royal FloraHolland is verantwoordelijk voor het ontwikkelen, beheren en exploiteren van een vastgoedportefeuille van zo’n 1,8 miljoen vierkante meter over 3 locaties. RE&FM levert tevens diverse facilitaire vastgoed diensten aan een omvangrijk en divers klantenbestand van interne en externe klanten.

De afdeling HSSE zorgt binnen RE&FM voor het concernbrede veiligheidsbeleid, met als belangrijkste onderdelen: arbeidsveiligheid, gebouwveiligheid, fysieke beveiliging, crisismanagement en milieu. Hierbij ligt een behoefte om het niveau van veiligheid te verhogen door middel van beleid en richtlijnen in combinatie met audits en rapportages. Daarnaast vallen de uitvoerende afdelingen van de Beveiliging en Bedrijfsbrandweer onder de afdeling HSSE.

• HBO werk- en denkniveau en een opleiding d at aansluit bij de functie.
• Een afgeronde HVK of IVK opleiding is een pré ;
• Ervaring in of met ( bedrijfs )brandweer is een pré;
• Je hebt enkele jaren ervaring in een vergelijkbare rol en je bent toe aan een volgende stap in je loopbaan en ontwikkeling ;
• Uitstekende mondelinge en schriftelijke communicatieve vaardigheden in Nederlands, Engels is een pré.

• Een team met een positieve werksfeer en ‘ can -do mentaliteit’;
• Een werkweek van 32 tot 38 uur per week;
• Een salaris volgens de cao ( o. B.v 38 uur per week) van € 4. 771 ,- tot € 6. 7 69 ,- ;
• 27 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband;
• Laptop en telefoon;
• Eens per 5 jaar een budget van € 750,- voor het inrichten van je thuiswerkplek;
• 5x per jaar een plantcadeau;
• Een baan bij een uniek bedrijf en coöperatie met een lange historie: de grootste marktplaats voor bloemen en planten in heel Europa!

Groei jij met ons mee? Samen werken we aan de sierteeltsector van de toekomst. Groei mee met Royal FloraHolland ! Wij komen graag met jou in contact, stuur ons jouw CV + motivatiebrief. Heb je inhoudelijke vragen over de vacature of procedure waar de vacaturetekst je geen antwoord op geeft? Neem dan contact op met Michelle de Waal via michelledewaal@royalfloraholland.com

Een online screening en referentiecheck maken deel uit van het sollicitatieproces, net als de aanvraag van een verklaring van goed gedrag (VOG). E n, bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang.

Vragen over deze vacature? Neem direct contact op! Ontdek de mogelijkheden bij Royal FloraHolland en maak elke dag de wereld mooier met bloemen en planten.